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On peut espérer un monde
plus écologique, et aussi décider de l’inventer. Rejoindre le leader européen des énergies de demain, c’est décider d’agir. Chaque jour, EDF concilie progrès et environnement. Une exigence de chaque instant, pour laquelle nous mobilisons et accompagnons des hommes et des femmes ayant fait le choix de l’excellence. Le choix d’agir pour le bien-être de tous. E=moins de CO2 est l’enjeu d’avenir : rejoignez-nous dès maintenant sur www.edfrecrute.com L’avenir est un choix de tous les jours - Crédit
photo :Johner
/ Getty
Images L’ éner gie est
notr e av enir ,économisons-la !
• ALTEN • ARKEA • ARMEE DE TERRE • BOSCH • BRGM • BUREAU VERITAS • CARREFOUR • CREDIT AGRICOLE SA • EDF • GROUPAMA • HSBC • JAPAN TABACCO
• LA HALLE AUX CHAUSSURES • ORANGE • PHILIP MORRIS • POMONA • PWC • RTE • SAGEM
• SCHIEVER • SNCF • TOTAL • VIVARTE 68 MONTAGE FICHES TECHNIQUES JD 2009 V7:MONTAGE FICHE TECHNIQUE JD 2008 8/04/09 11:11 Page 68 CONTACTS Site recrutement de l'armée de terre www.recrutement.terre.de- fense.gouv.fr ou rendez-vous dans un des 110 centres d'In- formation et de Recrutement des Forces Armées((CIRFA), liste disponible sur le site re- crutement, sur 3240 dites "armée de terre" ou envoyez "armée de terre" par sms au 53 321
L'armée de terre c'est plus de 134 000 militaires dont 15 000 offciers. L'armée de terre est présente dans de nombreux pays du monde à travers ses missions de projection ou d'assistance aux populations.
Animé par l'intelligence de situation et la force de caractère, l'officier est avant tout un meneur d'hommes, capable de manager en situations complexes. Spécialiste dans des domaines très variés et cadre de haut niveau, un offi- cier est aussi un chef exemplaire, ouvert sur les autres et sur le monde, maîtrisant l'art du commandement et sachant fédérer les énergies. Etre offi- cier est bien plus q'un métier; c'est savoir s'adapter constamment à des nouveaux défis, savoir décider dans l'incertitude, agir dans l'adversité. Citoyen au service de l'état et de la paix, vous posséderez alors un savoir- être et des savoir-faire appréciés et recherchés. L'armée de terre recrute à différents niveaux: Sur concours après une classe préparatoire mais aussi à bac+3 ou bac+5. Pour plus d'informations, rendez-vous sur le site www.recrutement.terre. defense.gouv.fr ou dans CIRFA le plus proche de chez vous. CONTACTS Consultez nos offres et postulez sur www.bosch-emplois.com REPÈRES Le Groupe Bosch est un leader mondial dans les secteurs des : - Techniques automobiles - Techniques industrielles - Biens de consommation et techniques du bâtiment Effectif total* : Plus de 282 000 collaborateurs dans le monde dont 9 398 en France. Implantations : Monde : 300 filiales dans plus de 60 pays France : 20 sites dont 6 en Ile-de-France * chiffres 2008 provisoires PERSPECTIVES & PROFILS Le Groupe Bosch, par ses métiers, ses secteurs d'activités et ses implan- tations, offre de nombreuses opportu- nités d'embauches, d'apprentissages et de stages. Tous les métiers, de la conception à la production, de la gestion à la vente et l'après-vente sont représentés en France. Devenez nos managers de demain ! Nous recherchons des jeunes diplômé(e)s pour intégrer notre "Trainee Program", programme de haut niveau qui s'adresse aux candi- dats à hauts potentiels. Sous contrat CDI, vous découvrirez, pendant 2 ans, l'entreprise au travers de 4 missions au sein de nos différentes entités en France et à l'étranger. Dans un groupe international comme le nôtre, ce que nous apprécions chez vous, c'est votre professionnalisme, votre ouverture d'esprit et votre capacité à maîtriser une langue étrangère. L'Anglais est indispensable, l'Allemand constitue un plus. Et si nous écrivions ensemble nos réussites ? ALTEN Ingénierie & Conseil en Technologies
Retrouvez toutes nos offres sur www.alten.fr
Activité principale : Ingénierie et Conseil en Technologies CA : 846,3 millions d'euros en 2008 Effectif total : 12 500 collaborateurs dont 11 000 consultants Pays : Allemagne, Belgique, Espagne, France, Inde, Italie, Pays-Bas, Pologne, République Tchèque, Roumanie, Royaume-Uni, Russie, Suède, Suisse, Vietnam.
PERSPECTIVES & PROFILS Créé en 1988 par 3 ingénieurs issus de grandes écoles, ALTEN est devenu en 20 ans le partenaire technologique de référence des plus grandes entreprises. Nos 11 000 ingénieurs et consultants, présents dans 15 pays, interviennent sur des projets de conception et d’études dans les secteurs d’activité suivants : Administration / Service public - Aéro- nautique / Spatial - Automobile - Ban- que / Finance - Défense / Sécurité - Distribution / Service à la vente - Elec- tronique grand public / Multimedia - Energie / Nucléaire - Ferroviaire / Naval - Industrie / Process - Télécoms ALTEN propose des postes en France et à l’international : – Ingénieur d’études / Consultant – Consultant senior – Chef de projet – Pilote plateau – Responsable technique – Manager commercial – Fonctions supports (RH, administration, juridique…)
Toutes les informations sur www.arkea.com
Le Crédit Mutuel Arkéa en quelques chiffres (au 31.12.2008) : • 2,9 millions de sociétaires et clients, • 7 328 salariés, • 569 points d'accueil avec les délégations et les agences des filiales, • 46,3 milliards d'euros d'encours d'épargne (- 3,1 %) • 29,4 milliards d'euros de crédits (+ 9,1 %) • 69,1 milliards d'euros de total de bilan (+ 1,3 %) ; • 30,7 millions d'euros de résultat net part du groupe (- 86 %) ; • 3,53 milliards d'euros de fonds propres réglementaires (+ 11,3 %). A+/A-1 notation Standard & Poor’s LT/CT.
En 2009, le Crédit Mutuel Arkéa recrutera plus de 300 personnes de niveau bac +2 à bac +5 dont 75 % de jeunes diplômés. La plupart des pos- tes concernent les métiers du conseil et de la vente de produits et services financiers et d'assurance dans nos réseaux commerciaux en Bretagne, dans le Sud-Ouest et dans le Massif- Central. Des opportunités existent également sur l'ensemble du territoire métropo- litain dans les domaines de la gestion privée et patrimoniale (BPE), du crédit à la consommation (FINANCO) et de la banque d'entreprises (BCME et CAMEFI). Enfin des postes sont acces- sibles aux jeunes diplômés au sein des services centraux localisés à Brest ou dans certaines de nos filiales (SURAVENIR, FORTUNEO). MONTAGE FICHES TECHNIQUES JD 2009 V7:MONTAGE FICHE TECHNIQUE JD 2008 7/04/09 17:17 Page 69
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