KurumİçiHalklaİlişkilerAraçları Kurum içi halkla ilişkilerde, kurum içi halkla ilişkiler amaçlarını gerçekleştirebilmek için kullanılabilecek çok sayıda araç ve yöntem bulunmaktadır. Bu araç ve yöntemler, ulaşıl- mak istenen hedefe göre belirlenir. Çalışanlarla iletişim kurma araçlarının başlıcaları şöyle sıralanabilir:
Çalışanlara yönelik yayınlar (gazete, dergi, bülten gibi) çıkarmak
Yöneticilere yönelik yayınlar (gazete, dergi, bülten gibi) çıkarmak
Çalışanların ve çalışanların ailelerinin kurumu gezebilecekleri açık saatler dü- zenlemek
Kurum yayını (gazete/dergi), toplantılar, kutlamalar, sergiler, kurum içi yazışmalar günümüzde en sık kullanılan kurum içi halkla ilişkiler araç ve yöntemleridir. Kurum içi halkla ilişkiler araçları yazılı, sözlü ve görsel araçlar olmak üzere üç gruba ayrılır.
Aşağıdaki tabloda, Scior’un (1982: 90) kurum içi halkla ilişkiler araçlarına yönelik sı- nıflaması görülmektedir.
Tabloda da görüldüğü gibi iç halkla ilişkilerde çok çeşitli yazılı, sözlü ve görsel araçlar ve ortamlar kullanılmaktadır. Özellikle bilgi ve iletişim araçlarının gelişimi ile internet ve mobil teknolojiler kurum içi halkla ilişkilerde birçok yeniliği de beraberinde getirmiştir. Aşağıda iç halka ilişkilerde kullanılan bu araç ve ortamların en önemlileri kısaca açıklan- maktadır. İç halkla ilişkilerde kullanılan yazılı araçlar kurum içinde çalışanların birbirleriyle ile- tişiminde çok etkilidir ve uygulanacak halkla ilişkiler faaliyetine, hedef kitleye, amaca, bütçeye ve yayın zamanına göre farklılıklar gösterir.