Bank hisobi va audit
Yüklə 1,89 Mb. Pdf görüntüsü
|
| Debet 22506 – “To
ʻ lash uchun ushlab qolingan soliqlar” – 50000 so ʻ m, Kredit 23402 –“Respublika byudjetining mablag ʻ lari” - 50000 so ʻ m. g). Bank tomonidan ijara to ʻlovi uchun toʻlangan xarajatlar, soliq summasi bilan birgalikda tegishli xarajatlar hisobvarag ʻiga olib borildi, Debet 56202 –“Ijara to ʻ lovi” - 500000 so ʻ m, Kredit 19925 –“Oldindan to ʻ langan xarajatlar” – 500000 so ʻ m. 229 Banklar boshqa banklardan jalb qilgan muddatli depozitlari yoki kreditlari bo ʻyicha toʻlanadigan xarajatlar boʻyicha ham xuddi shu tartibda SSMTS summasini aniqlaydi va buxgalteriya yozuvlarini amalga oshiradi. Faqat xarajatlar depozitlar bo ʻyicha foizli xarajatlar hisoblangan, 50600 yoki 51100 hisobvaraqlarida, kreditlar bo ʻyicha 53100 yoki 54100 hisobvaraqlarida aks ettiriladi. Tijorat banklari ushbu soliqlar bo ʻyicha davlat soliq inspektsiyalariga har chorakda hisobot beradi. Jismoniy shaxslarning daromad solig ʻ i. Banklar xodimlarning ish haqi, mukofot va boshqa ko ʻrinishdagi daromadlaridan quyidagi shkala asosida daromad solig ʻi toʻlaydi hamda har oyda davlat byudjetining tegishli hisobvaraqlariga o ʻtkazib beradi (O ʻ zbekiston Respublikasi Prezidentining 29.12.2017 yildagi PP- 3454-sonli Qarori, 8-ilovasi). Soliq solinadigan daromadlar guruhlari bo ʻyicha soliq solish shkalasi yil boshiga belgilangan eng kam ish haqi miqdoridan kelib chiqib aniqlanadi va eng kam ish haqi miqdorining yil davomida o ʻzgarishiga qaramasdan qayta koʻrib chiqilmaydi. Soliqqa tortiladigan daromad Soliq stavkasi Eng kam ish haqi miqdorining 1 barobarigacha Eng kam ish haqi miqdorining 5 barobarigacha Daromad summasidan 0 foiz Daromad summasidan 7,5 foiz Eng kam ish haqining 5 barobaridan 10 barobarigacha Daromad summasidan 16,5 foiz Eng kam ish haqining 10 barobaridan yuqori Daromad summasidan 22,5 foiz Jismoniy shaxslardan olinadigan daromad solig ʻi summasini hisoblab chiqarish maqsadida eng kam ish haqining miqdori yil boshidan ortib boruvchi yakun bilan hisobga olinadi. Tijorat banklari yagona ijtimoiy to ʻlovni, yaʼni, Byudjetdan tashqari Pensiya jamg ʻarmasi (PJ), Fuqarolarning shaxsiy jamgʻarib boriladigan pensiya (FSHJBP) hisobvaraqlariga o ʻtkaziladigan toʻlovlar, Kasaba uyushmalari federatsiyasi kengashiga (KUFK) to ʻlovlarni amalga oshiradi. Bank xodimlari ish haqidan daromad solig ʻi va boshqa ajratmalarni amalga oshirish tartibini quyida ko ʻrib chiqamiz (yanvar oyi uchun). 2017 yil 1 dekabrdan 172240 so ʻm qilib belgilangan boʻlib, ushbu summa (JSHDS) summasini hisoblash 2018 yil uchun amal qilinadi (O ʻ zbekiston Respublikasi Prezidentining Farmoni, PF-5249, 20.11.2017y). Fuqarolarning shaxsiy jamg ʻarib boriladigan pensiya (FSHJBP) 2,0 foiz miqdorida belgilangan (O ʻ zbekiston Respublikasi Prezidentining 29.12.2017 yildagi PP-3454-sonli Qarori, 6-punkti). Byudjetdan tashqari nafaqa fondiga majburiy sug ʻurta badali stavkasi xodimning hisoblangan ish haqi summasidan 8,0 foiz miqdorida belgilangan (O ʻ zbekiston Respublikasi Prezidentining 29.12.2017 yildagi PP-3454-sonli Qarori, 3-punkt 19-bandi). 230 Yagona ijtimoiy to ʻlov stavkasi mikrofirma va kichik korxonalar uchun-15%, jumladan: -buydjetdan tashqari Pensiya fondiga -14,8%; -ish bilan ta’minlash davlat fondiga -0,1%; -O ʻzbekiston kasaba uyushmasi federasiyasiga -0,1%. Boshqalar uchun -25 foizdan, jumladan: -buydjetdan tashqari Pensiya fondiga -24,8%; -ish bilan ta’minlash davlat fondiga -0,1%; -O ʻzbekiston kasaba uyushmasi federasiyasiga -0,1% (O ʻ Yüklə 1,89 Mb. Dostları ilə paylaş:
|