2015-2019 Stratejik plan çalışmaları ilgili Kanun ile belirlenmiş olup Müdürlüğümüzün ikinci dönem stratejik plan çalışmalarını 2020 yıllarda varılmak istenen hedefler doğrultusunda çizileceğini düşünmekteyim. Kayseri eğitimde rekabet edebilen, nitelikli insan kaynağı oluşturabilen, elde ettiği akademik ve sosyal başarılar ile ilimiz adına bizleri sevindirecek bir aşamaya geleceğini ümit etmekteyim. Çalışma sırasında başta Plan hazırlama ekibi ve çalışanlarımıza teşekkür ederim.
Teknolojide meydana gelen baş döndürücü gelişme dünyayı küçük bir köy haline getirmiştir. Çoğalan dünya nüfusunda, pastadan pay alabilmek veya var olabilmek için çok planlı ve disiplinli çalışmak bir zorunluluk haline gelmiştir. Çömlekçi Ortaokulu Müdürlüğü olarak, Milletimizi eğitim yolu ile çağdaş uygarlık düzeyinin üstüne çıkarabilmek için; ilimizde okul öncesi eğitimin yaygınlaştırılması, ortaöğretimde yüzde yüz okullaşma oranının gerçekleştirilmesi ve mesleki eğitime yönelmeyi üst seviyeye çıkarmak suretiyle öğrencilerimizi hayata hazırlama gayreti içerisindeyiz.
1
2
SUNUŞ 3
GİRİŞ 4
GRAFİK ŞEKİL VE TABLOLAR 5
I.BÖLÜM 7
STRATEJİK PLAN HAZIRLIK SÜRECİ 7
II.BÖLÜM 11
DURUM ANALİZİ 11
1.EĞİTİM VE ÖĞRETİME ERİŞİM 28
1.1.Eğitim ve Öğretime Katılım ve Tamamlama 28
1.1.1.Okul öncesi eğitimde okullaşma 28
1.1.2.İlköğretimde okullaşma, 28
1.1.3.Ortaöğretimde okullaşma 28
1.1.4.Yüksek öğrenime katılım 28
1.1.5.Özel eğitime erişim 28
1.1.6.Özel öğretimin payı 28
1.1.7.Hayatboyu öğretime katılım 28
1.1.8. Açık Öğretim 28
1.1.9. İlköğretimi tamamlama 28
1.1.10. Ortaöğretimi Tamamlama 28
2.EĞİTİM VE ÖĞRETİMDE KALİTE 28
1.2.Öğrenci Başarısı ve Öğrenme Kazanımları 28
2.1.1.Öğrenci 28
2.1.2.Öğretmen 28
2.1.3.Öğretim Programları ve Materyalleri 28
2.1.4.Eğitim - Öğretim Ortamı ve Çevresi 28
1.3.Eğitim ve Öğretim ile İstihdam İlişkisinin Geliştirilmesi 28
2.1.5.Hayata ve İstihdama Hazırlama 28
1.4.Yabancı Dil ve Hareketlilik 28
2.1.6.Yabancı Dil Yeterliliği ve Hareketlilik 28
3.KURUMSAL KAPASİTE 29
1.5.Beşeri Alt Yapı 29
3.1.1.İnsan kaynakları planlaması 29
3.1.2.İş analizleri ve İş tanımları 29
3.1.3.Kariyer yönetimi 29
3.1.4.Elektronik veri toplama ve analiz 29
1.6.Fiziki ve Mali Alt Yapı 29
3.1.5.Eğitim tesisleri ve alt yapı 29
3.1.6.Donatım 29
1.7.Yönetim ve Organizasyon 29
3.1.7.Bürokrasinin azaltılması 29
3.1.8.Bürokrasinin azaltılması 29
3.1.9.AB ye uyum ve uluslararasılaşma 29
3.1.10.Sosyal tarafların katılımı ve yönetişim 29
3.1.11.Kurumsal Rehberlik ve Denetim 29
III.BÖLÜM 30
GELECEĞE YÖNELİM 30
4.Stratejik Amaç 32
4.1.Stratejik Hedef 32
5.Stratejik Amaç 34
5.1.Stratejik Hedef 34
6.Stratejik Amaç 38
6.1.Stratejik Hedef 38
6.2. Stratejik Hedef 39
6.3.Stratejik Hedef 40
IV.BÖLÜM 42
MALİYETLENDİRME 42
V.BÖLÜM 43
İZLEME ve DEĞERLENDİRME 43