Menecment fəNNİNDƏN İmtahan testləRİ B/müəllim: Əliyeva Şəhla – 3118a, 3128, 3218a, 4137a, 2328a1,a2, 4318a


) Sual:Heyәtin idarә edilmәsi sisteminin tәşkili prinsiplәri neçә yerә bölünür?



Yüklə 188,11 Kb.
səhifə219/231
tarix10.01.2022
ölçüsü188,11 Kb.
#107755
1   ...   215   216   217   218   219   220   221   222   ...   231
656) Sual:Heyәtin idarә edilmәsi sisteminin tәşkili prinsiplәri neçә yerә bölünür?

A) 2


B) 3

C) 4


D) 5

E) 6


657.Aşağıda göstәrilәnlәrdәn hansı insan resurslarının idarә edilmәsi mәrhәlәlәrinә aid deyildir?

A) kadr axıcılığı

B) peşәyә istiqamәtlәnmә vә adaptasiya

C) insan resurslarının planlaşdırılması

D) әmәk fәaliyyәtinin qiymәtlәndirilmәsi

E) ixtisasın artırılması



658) Sual:Heyәtin idarәedilmәsinin informasiya tәminatı sisteminin vәzifәlәrinә aid olmayan variantı göstәrin.

A) Heyәtin hühuqi tәminatı

B) Heyәtin idarә edilmәsinin informasiya vә texniki tәminatı

C) Heyәtin uçotu vә statistikası

D) Heyәtin elmitexniki mәlumatla tәminatı

E) Patentlisenziya fәaliyyәtinin aparılması



659.Heyәtin davranışının motivasiya ilә idarә edilmәsi altsisteminin vәzifәlәrinә aid olmayan variantı göstәrin.

A) heyәtin muzdla qәbulunun tәşkili

B) әmәk motivasiyasının idarә edilmәsi

C) әmәk haqqının ödәnilmәsi sisteminin işlәnib hazırlanması

D) heyәtin idarә edilmәsi ssteminin normativ metodiki tәminatının tәşkili

E) heyәtin kapital vә gәlirdә iştirak formasını



660) Sual:әmәyin normal şәraitinin idarә edilmәsi alt sisteminin vәzifәlәrinә aid olmayan variantı göstәrin.

A) Rәhbәrliklә münasibәtlәrin nizama salınma vә tәhlilini

B) texniki estetikaya riayәt edilmәsi

C) әmәyin mühafizәsi vә әtraf mühitin tәhlükәsizliyi

D) tәşkilatın hәrbi mühafizәsi

E) әmәyin psixofiziologiyası vә erqanomikasına olan tәlәbә riayәt edilmәsi




Yüklə 188,11 Kb.

Dostları ilə paylaş:
1   ...   215   216   217   218   219   220   221   222   ...   231




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©muhaz.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

gir | qeydiyyatdan keç
    Ana səhifə


yükləyin