olarak çok şiddetli bir toplumsal değişim talebinin ortaya çıkmış olması, Türk
kamu yönetiminde köklü bir yeniden yapılanmayı zorunlu kılmaktadır. TESEV
tarafından yapılan Yolsuzluk Araştırmasının sonuçlarına göre, Türk halkının
yüzde 40.5’inin, tüm toplumsal düzenimizin büyük bir değişiklikle yeniden
şekillendirilmesi gerektiğini belirtmesi, toplumsal değişim isteğinin boyutlarını
açıkça göstermektedir. Kamusal politikalarda ve kamu yönetiminde saydamlık
taleplerinin artması da, yeniden yapılanma ihtiyacının daha da şiddetlenmesine yol
50
Yrd. Doç. Dr. M. Hüseyin BİLGİN
açmaktadır. Diğer taraftan, küreselleşme hareketinin hızla gelişmesi ve
uluslararası alandaki rekabetin giderek sertleşmesi de, kamu yönetimindeki
yeniden yapılanma ihtiyacını artırmaktadır.
Böyle bir yeniden yapılanmanın başarılamaması, vatandaşların kamu
yönetiminden duydukları memnuniyetsizliğin daha da artmasına neden olacaktır.
Kuşkusuz bu durum, vatandaşların “yaşam”a bakışlarını da olumsuz
etkileyecektir. Çünkü, kamunun sunduğu birçok hizmet, vatandaşların gündelik
yaşamlarını doğrudan etkilemektedir. Dolayısıyla, kamu yönetiminde etkinliği ve
kamu hizmetlerinin kalitesini artırıcı yönde yapılacak köklü bir yeniden
yapılanma, hem vatandaşların kamu hizmetlerine yönelik memnuniyet düzeylerini
artıracak, hem de yaşam düzeylerini olumlu etkileyecektir. Öte yandan, böyle bir
yeniden yapılanmanın başarılması, uzun vadeli makroekonomik istikrarın ve bir
toplumsal konsensüsün/sosyal uzlaşının sağlanmasına da önemli katkı
sağlayacaktır.