MiLLÎ EĞİTİm bakanliğI



Yüklə 0,64 Mb.
səhifə4/24
tarix02.01.2022
ölçüsü0,64 Mb.
#28443
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   24
Hasan SATILMIŞ

Okul Müdürü



İÇİNDEKİLER

Sayfa No

Giriş Sayfası

1

Atatürk Resmi ve Sözü

2

İstiklal Marşı

3

Atatürk’ün Gençliğe Hitabesi

4

Sunuş

5

İçindekiler

6-7

Giriş

8

Kurum KimlikBilgisi

9

BİRİNCİBÖLÜM

STRATEJİK PLANLAMASÜRECİ

10-11

İKİNCİBÖLÜM

DURUMANALİZİ

12


Tarihçe

13

Yasal Yükümlülükler

14

Faaliyet alanları ve hizmet belirlenmesi

15

Paydaş Analizi

17

Kurum İçiAnaliz

20

  1. Örgütsel Yapı

24

2. İnsan Kaynakları

21

3. Teknolojik Düzey

23

4. Mali Kaynaklar

23

5. FizikselKaynaklar

24

6. İstatistiki Bilgiler

25

Kurum dışı analiz (PEST Analizi)


27

GZTF Analizi


28

Gelişim ve sorun alanları

30

ÜÇÜNCÜ BÖLÜM

GELECEĞE YÖNELİM

31

Misyon

31

Vizyon

31

Temel Değerler

31

Stratejik Amaçlar

32

Temalar, Stratejik Amaç , Stratejik Hedef, Performans Göstergeleri, Performans Hedefleri ve Faaliyetler,

32

4.BÖLÜM

MALİYETLENDİRME

37

Stratejik Plan Maliyet Tablosu

38

5.BÖLÜM

İZLEME VEDEĞERLENDİRME

39


FAALİYET SONU RAPORU (FORM)

40

PAYDAŞ LİSTESİ

41

PAYDAŞ ANALİZİ TABLOSU

42

ÜRÜN HİZMET MATRİSİ

43

PAYDAŞ ÖNEM ETKİ MATRİSİ

45





GİRİŞ

Hangi yöne gideceğini bilmeyene hiçbir rüzgar fayda vermeyecektir. Rüzgar beklemek için gideceğiniz yönü belirlemeniz gerekir. Hazırladığımız planla kurumumuz yönünü belirlemiş, hedeflerini koymuş ve çalışmalarını hangi doğrultuda sürdüreceği kararına varmıştır.

Planımızın hazırlanmasında öğrenci, öğretmen, veli ve yönetim olarak tüm katmanlarda katılımı sağlamış olmamız planımızın gerçekçiliği açısından önem teşkil etmektedir. Böylelikle tüm paydaşların görüşü alınmış ve fikirlerinden yararlanılmıştır.

Eğitim – Öğretim geleceğe endeksli yapılmak zorundadır. Bu sebeple geleceğini planlamak son derece önemlidir. Uzun soluklu planlar ve stratejilerin belirlenmesi şarttır. Stratejilerin belirlenmesi kadar uygulanması da önem arz eder. Yapılan bu planlamaların uygulandığını görebilmek ümidiyle hazırlamaktayız.

Stratejik planımız, 10/12/2003 tarih ve 5018 sayılı Kamu Malî Yönetimi ve Kontrol Kanununda yer alan stratejik planlamaya ilişkin hükümler doğrultusunda kurumumuzun mevcut durum, misyon ve temel ilkelerinden hareketle geleceğe dair oluşan vizyon kapsamında; yine vizyonumuza uygun amaçlar ile bunlara ulaşmayı mümkün kılacak hedef ve stratejilerden oluşmakta, izleme ve değerlendirme süreçlerini ifade eden, katılımcı, esnek bir yönetim yaklaşımını temel almaktadır.

Doğantarla Ortaokulu Stratejik Planı’nın uygulaması, 01 Eylül 2014 tarihinde başlayacak; 31 Aralık 2019 tarihinde sona erecektir.




Stratejik Planlama Ekibi














KURUM KİMLİKBİLGİSİ

Kurum Adı:

Doğantarla Ortaokulu

Kurum Hizmete Giriş Tarihi:

1997

Mail Adresi

707106@meb.k12.tr

Kurum Adresi

Kurtuluş Mah. Şeker Sk. No:10


PostaKodu: 68100 İlçe: Merkez

İli: AKSARAY

Tel: 267 40 51


Kurum Müdürü

Hasan SATILMIŞ

Kurum Müdür Yardımcısı

Recep TAYLAN





BİRİNCİ BÖLÜM
DOĞANTARLA ORTAOKULU MÜDÜRLÜĞÜ STRATEJİK PLANLAMASÜRECİ
.Yasal Çerçeve

.Stratejik Planlama Çalışmaları

Yasal Çerçeve
Amaç: Doğantarla Ortaokulu Müdürlüğünün Yürüttüğü faaliyetleri, Milli eğitim Temel Kanununda ve 5018 Sayılı ve buna bağlı kanunlarda belirlenen ilke ve amaçlar,kalkınma planları, programları, ilgili mevzuat ve benimsediği temel ilkeler çerçevesinde planlamak,var olma nedenini tanımlayarak geleceğe yönelik vizyonunu oluşturmak, yürüttüğü faaliyetlerin stratejik amaçların , ölçülebilir hedeflerini saptamak, önceden belirlenmiş göstergeler doğrultusunda performanslarını ölçmek ve bu sürecin izleme ve değerlendirmesini yaparak katılımcı bir yönetim anlayışıyla stratejik planlama yapmak.
Kapsam: Bu plan Doğantarla Ortaokulu Müdürlüğünün 2014-2019 yılları arasında yürüteceği faaliyetleri.

Dayanak:

*5018 ve 5436 Sayılı Kamu Mali Yönetimi Ve Kontrol Kanunu,

*Kamu idarelerinde Stratejik Planlamaya ilişkin Usul Ve Esaslar Hakkında Yönetmelik,

*Strateji Geliştirme Birimlerinin Çalışma Usul Ve Esasları Hakkında Yönetmelik,

*DPT Tarafından Hazırlanan Kamu Kuruluşları için Stratejik Planlama Kılavuzu,

*Milli Eğitim Bakanlığı Eğitimde Stratejik Planlama Kılavuzu,

*Performans esasları bütçeleme rehberi,

*B.08,0.SGB.0.03.01.06/2673 sayılı 19.06.2006 tarihliGenelge2006/55,

*2007-2013 Dönemini Kapsayan 9. Kalkınma Planı,

*2010-2012 Dönemini Kapsayan Orta Vadeli Program,

*2007-2013 Eğitim Özel ihtisas Komisyonu Raporu,

*Milli Eğitimle ilgili Mevzuat,

*Milli Eğitim Strateji Belgesi,

*Bakanlık Faaliyet Alanı ile ilgili Ulusal, Bölgesel Ve Sektörel Plan Ve Programlar,

*Milli Eğitim şura Kararları.


Stratejik planlama sürecindeki faaliyetlerin etkin bir şekilde uygulanabilmesi için Doğantarla Ortaokulu Müdürlüğünde Stratejik Planlama Üst Kurulu, Stratejik plan Koordinasyon Ekibi oluşturulmuş ve Çalışma takvimine uygun olarak çalışmalara başlanmıştır.

Kurumda mevcut durum analizini yapmak için, iç ve dış paydaşlarımız değerlendirilmiş, paydaşlar belirlenerek paydaş etki matrisi ile önceliklendirmeler yapılmıştır. Payda beklentileri analiz edilerek kurumdan beklentileri tespit edilmiştir. Kurum çalışanlarının görüşleri alınarak GZFT analizi yapılmış, çıkan sonuçlar önem derecesine göre önceliklendirilmiştir.

Kurum liderlerinin katıldığı toplantılarda kurumun varoluş nedeni de göz önünde bulundurularak görüşleri alınmış, Vizyon, Misyon İlke Ve Değerler oluşturulmuştur. Bu çalışma bize, Doğantarla Ortaokulunun durumunu göstermiştir.

Kurumun temaları, stratejik amaç ve hedefleri belirlenmiştir


Amaçlar; misyon, vizyon ve değerlere dayalı olup, hedefler Doğantarla Ortaokulu Çalışma ekipleri tarafından belirlenmiştir. Doğantarla Ortaokulu Müdürlüğünün hedeflerine ulaşması için, planlanan faaliyet ve projelerin finans kaynaklar belirlenmiş, maliyetlendirme yapılarak performans program oluşturulmuştur.

2015-2019 yıllarını kapsayan Doğantarla Ortaokulu Müdürlüğü Stratejik Planı 3 Stratejik Amaç ve 4 Hedeften oluşmaktadır.



İKİNCİBÖLÜM

Mevcut Durum Analizi

-Tarihsel Gelişim

-Yasal Yükümlülükler

-Faaliyet Alanları, Ürün Ve Hizmetler

-Paydaş Analizi

-Kurum içi Analiz

-Örgütsel Yapı

-İnsan Kaynaklar

-Teknolojik Düzey

-Mali Kaynaklar

-İstatistikî Veriler

-Çevre Analizi

-PEST Analizi (Politik Yasal, Ekonomik, Sosyokültürel, Teknolojik, Ekolojik, Etik)

-Üst Politika Belgeleri

-GZFT Analizi


  1. Yüklə 0,64 Mb.

    Dostları ilə paylaş:
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   24




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©muhaz.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

gir | qeydiyyatdan keç
    Ana səhifə


yükləyin