Monitorizare de Presa Data: 2017-03-23 2017-03-22 Ministerul Transporturilor

387. Primarul sectorului 6 vrea sa dea 10 MILIOANE de euro pentru servicii de intretinere a parcului Drumul Taberei

Potrivit unui anunt de licitatie, contractul acord-cadru pentru serviciile de intretinere a parcului Drumul Taberei-Sector 6, este estimat la 43,4 milioane lei, aproape 10 milioane de euro.Serviciile de intretinere a parcului Drumul Taberei sunt finantate de la bugetul local al Sectorului 6, pricipalul criteriu de atribuire al licitatiei fiind pretul cel mai scazut.In principiu cate 4 contracte subsecvente / an (servicii de deszapezire, intretinere spatii verzi, reparatii alei si mentenanta echipamente) si ori de cate ori va fi necesar in fiecare an dupa semnarea acordului cadru fara a se limita la tipurile de servicii enumerate mai sus, in urmatorii 4 ani, conform anuntului de licitatie. Termenul limita pentru depunerea cererilor de documente sau pentru acces la documente este 11 aprilie, iar ofertele se deschid in data de 12 mai.

Keyword: Deszapezire; Sursa: Capital; Tema: ; Data: 2017-03-22; Pagina: 0

388. Proprietarii de cladiri isi taxeaza mai mult chiriasii dupa majorarea salariului minim

Proprietarii de cladiri isi taxeaza mai mult chiriasii dupa majorarea salariului minim Alexandru Urzica joi, 23 martie 2017 | Comentarii 1490223191Majorarea salariului minim brut pe tara cu 200 de lei, la nivelul de 1.450 lei pe luna, din februarie 2017, la noua luni dupa ce acesta crescuse cu 19%, afecteaza activitatea tuturor proprietarilor de cladiri comerciale, insa sunt si voci care saluta decizia Guvernului.Mai exact, chiriasii cladirilor de birouri, mallurilor si ai depozitelor platesc lunar o taxa de administrare care include costurile de intretinere, securitatea, curatenia (plus dezinsectie, deszapezire, fatade), securitatea la incendiu, utilitatile pentru spatiile comune, asigurarea proprietatii, impozitul pe cladire si administrarea imobilului. Cresterea salariului minim a afectat direct prestatorii serviciilor de intretinere, securitate si curatenie, care isi platesc angajatii cu salariul minim. Prin urmare, majorarea s-a reflectat automat si in cresterea taxelor de administrare practicate de proprietarii cladirilor.Spre exemplu, la nivelul Bucurestiului, valoarea medie a taxei de administrare specifica imobilelor de birouri este de 3,8 euro/mp/luna, in timp ce in cazul mallurilor si al parcurilor de retail taxa variaza intre 6 si 11 euro/mp/luna. Un retailer care are inchiriat in mall un spatiu de 100 mp trebuie sa achite lunar proprietarului, pe langa chirie, si cel putin 600 de euro pentru aceste servicii suplimentare.Ingo Nissen, directorul general al Sierra Developments Romania, unul dintre proprietarii noului mall ParkLake din Bucuresti, spune ca majorarea salariului are un impact neasteptat de mare asupra taxei de administrare. De aceeasi parere este si Stefan Cremene, directorul comercial al Willbrook Romania, proprietarul unei cladiri de birouri din Bucuresti, care spune ca se bucura de existenta unor salarii mai mari in tara, dar ca ii afecteaza afacerea pentru ca nu inclusese in bugetul pe acest an aceasta crestere de costuri.CITITI SI Produsele romanesti se vor scumpi si firmele vor face concedieriAna Dumitrache, unul dintre directorii dezvoltatorului de spatii industriale CTP Romania, spune ca, pe langa majorarea taxei de administrare, ea a observat o preocupare privind majorarea salariului mediu si la nivelul afacerilor chiriasilor sai.;Avem clienti care si-au stabilit centre de productie in Romania si care nu sunt multumiti de fluctuatiile salariale. In acest context, Serbia devine o amenintare cand vine vorba de atragerea de investitori noi in Romania, pe termen scurt, a explicat ea in cadrul unei conferinte de profil organizate de Business Mark.Florin Furdui, country manager al dezvoltatorului de cladiri de birouri Portland Trust, spune ca impactul salariului minim exista, dar nu e unul dramatic, deoarece ponderea costurilor cu securitatea si curatenia este de circa 1% si, prin urmare, majorarea taxei de administrare este de cativa centi. Totusi el atrage atentia asupra faptului ca impozitul pe proprietate este cel care creste substantial taxa de administrare. El spune ca, in urma schimbarii sistemului de impozitare a proprietatii, operatiune realizata anul trecut prin modificarea Codului Fiscal, se astepta sa plateasca un impozit de doar 1,3% din valoarea evaluata a proprietatii, insa s-a dovedit ca este impozitat tot cu 1,5%, ca si pana acum, insa dupa o serie de schimbari legate de modul de evaluare.CITITI SI Erbasu (FPSC): Romanii din strainatate nu vin sa munceasca acasa daca nu cresc salariileNu de aceeasi parere este Alexandros Ignatiadis, co-fondator al firmei de constructii Octagon, care spune ca toti cei 180 de angajati ai firmei sale sunt platiti peste nivelul salariului minim si saluta decizia majorarii.;Cand am venit in Romania in urma cu 22 de ani salariul minim era 150 de dolari. Acum facem caz ca a urcat la 350 de euro. E o greseala sa consideram ca Romania trebuie sa ramana pentru eternitate o zona cu forta de munca ieftina. Daca nu se operau aceste modificari eram condamnati sa ramanem la acest nivel. Acum trebuie sa crestem valoarea adaugata a manoperei. Romania nu trebuie sa se mai plaseze pe ultima treapta a lantului trofic, a precizat omul de afaceri.Tatian Diaconu, CEO-ul Immochan Romania, bratul imobiliar al grupului Auchan, spune ca, desi nu ii convine cresterea salariului minim, o considera o masura benefica, deoarece obliga investitorii sa isi schimbe modul de lucru.SPUNE-TI PAREREA

Keyword: Deszapezire; Sursa: Gorjeanul; Tema: ; Data: 2017-03-23; Pagina: 0

389. Zapada de 5 metri pe Transalpina

ActualitateZapada de 5 metri pe Transalpina 23 martie 2017, 00:10 0 comentarii | 53 vizualizariReprezentantii Sectiei Drumuri Nationale (SDN) Targu-Jiu s-au tinut de cuvant si au inceput actiunea de deszapezire a Transalpinei. Ei si-au propus ca in doua saptamani sa se finalizeze aceasta activitate. Stratul de zapada depus pe Drumul Regelui, pe parcursul iernii, masoara 5 metri in anumite zone.In plina primavara, drumarii gorjeni se lupta cu nametii pe Transalpina. De ieri, utilajele au intrat pe Drumul Regelui si au inceput sa indeparteze zapada de pe carosabil. Intrucat pe versanti exista acumulari de zapada, care au ajuns pe carosabil, in anumite zone stratul de omat de pe Transalpina masoara chiar si 5 metri. In anumite locuri autofreza de mare capacitate, ZIL, nu poate inainta din cauza zapezii prea mari si tasate, se opreste ca intr-un zid, si trebuie intrat cu vola sa sparga, dupa care se arunca zapada, a explicat Cristi Tudor, reprezentantul Sectiei Drumuri Nationale Targu-Jiu. Transalpina este soseaua situata la cea mai mare altitudine din Romania, avand punctul cel mai inalt in Pasul Urdele, la 2.145 de metri. Drumul face legatura intre orasele Novaci, din judetul Gorj, si Sebes, din judetul Alba, fiind anual inchis pe perioada iernii. Minodora SuceaTweetArticole asemanatoare

Keyword: Transporturi; Sursa: Evenimentul Regional al Moldovei; Tema: ; Data: 2017-03-22; Pagina: 0

390. 10:10!!! LOCURI DE MUNCA STRAINATATE - 22 MARTIE

Daca reprezentati o agentie de recrutare, puteti obtine mai multe informatii despre publicarea anunturilor, contactand Departamentul de Publicitate al Ziarului EVENIMENTUL REGIONAL AL MOLDOVEI , pe adresa de email [e-mail] Lista LOCURILOR DE MUNCA DIN STRAINATATE actualizata astazi, 22 MARTIEAngajam soferi profesionisti CE pentru relatia Germania-Scandinavia . Camioane Euro 6, salariu+diurna, dispecerat in limba romana. Experienta minima 1 an. Tel. [phone] e-mail cv-uri: [e-mail] mecanici si vopsitori auto pentru diverse service-uri, soferi cu permis de conducere C+E la parcurile de distractii-sezonul 2017 si cuplu pentru vanzare diverse produse in interiorul parcului. Toate locurile de munca sunt disponibile in Suedia. Asteptam CV-uri pe adresa de e-mail: [e-mail] . Informatii la 0744/317.514, 0755/084.700, 0755/122.908OFERTA AVANTAJOASA DE ANGAJARE IN GERMANIA ! DPL GmbH cauta muncitori necalificati pentru impachetare produse/ sortare lazi si sticle de bere in fabrica la banda , in Germania. Salariu 8,85 - 9,00 euro/ora. Limba germana constituie un avantaj. Interviul va avea loc in data de 14.03.2017 la ora 13:00 la hotelul central din Pascani. Informatii la tel.: [phone]Angajam pentru Germania femei si barbati . Domeniu: ingrijire varstnici la domiciliu . Fara comisioane. Necesara limba germana conversational si experienta minim 3 luni Suna la 0364 63 01 97 sau aplica pe www.promedica24.roFirma ceha Abydos angajeaza urgent muncitori calificati si necalificati, in domeniul slefuirii pieselor din fonta . Se ofera: contract de munca, asigurare medicala, maistru roman, camin gratuit. Consultant Popescu Maria, 0773/340.756HBG Recruiting, reprezentanta din Romania a Holdingului Cervo International BV Olanda , cautam: bucatari, chelneri, spalatori de vase, macelari, muncitori in constructii, motostivuitoristi, soferi de camion, mecanici si tinichigii auto, muncitori necalificati . Se lucreaza in hotelurile Van der Valk (cel mai mare lant hotelier din Olanda), depozite cargo (Aeroport Schipol Amsterdam), fabrici de prelucrare a carnii de pui/vita/porc, fabrici de reciclare a componentelor electronice. Este necesara limba engleza/germana. Nu se percepe comision de niciun fel. Va asteptam CV-ul pe adresa [e-mail] sau la sediul nostru din Iasi, str. Mihai Costachescu nr. 3, Copou, vis-a-vis de Apa Vital, 0374/992.333Are you looking for a job? Are you looking for a new life in United Arab Emirates ? Now is your chance! Interviews Emaar Hospitality Group open days in your country! Emaar Hospitality Group, UAE, in collaboration with our recruitment office ZGTrading FZE, starts the recruitment campaing 2017 in Romania and Moldavia . We are looking for young, experienced candidates for the following available positions: chef de partie; demi chef de partie; all day dining; demi chef de partie - butchery; commis 1 - banquet; commis 1 - pastry; restaurant supervisor; hostess; senior hostess; waiter/waitress; senior waiter; bartender; barista; senior bartender; assistant lifestyle events manager; lifestyle events executive; personal trainer; spa therapist; outlet cashier; outside service attendant; bellman; guest service agent; guest engagement executive; HK room attendant; housekeeping room attendant; housekeeping service plus runner; laundry attendant; outlet cashier; electrician/technician . All interested candidates may send the attached personal profile form to email: [e-mail] de transport international angajam soferi profesionisti pentru comunitate. Oferim: seriozitate, conditii de lucru pe camioane euro 6; plata pe ziua de lucru; venitul lunar este sigur si satisfacator; plecare din Oradea. Contact 0735/140.274, 0722/538.324 Oferta de munca in Danemarca, in silvicultura, pentru persoane intre 25 si 40 de ani . Permisul de conducere poate constitui un avantaj, insa nu este obligatoriu. Munca va avea loc in padure, individual sau in grupuri, de luni pana sambata. Angajatorul asigura cazarea si mijlocul de transport pana la locul de munca si inapoi si poate asigura transportul pana in Danemarca si inapoi, daca este necesar. Plata se face la norma, in contul angajatului (in euro). Posibilitatea de a castiga intre 1200-1500 euro/luna. Pentru inscrieri si informatii, sunati sau trimiteti un mesaj la 0045 2239 0541 sau 004 0742/958.700.Optim Synchrony , cabinet de recrutare specializat in sectorul medical recruteaza: medic generalist in Franta , pentru o comuna de 1600 locuitori, situata in regiunea Pays de la Loire. Descrierea postului: clientela existenta; cabinet medical nou, mobilat si dotat cu material informatic; gratuitate la plata chiriei cabinetului si a locuintei pentru o perioada de minim 3 luni. Candidatul - diploma de medic specialist in medicina de familie; nivel mediu de limba franceza (B1/B2). Medic oftalmolog in Franta pentru un centru medical situat in Nantes, regiunea Pays de la Loire . Descrierea clinicii: centrul medical ofera servicii medicale complete in tratarea tulburarilor de vedere si a bolilor oculare; material medical de ultima generatie; clinica asigura cursuri intensive de limba franceza (2-3 luni) concomitent cu formarea in sistemul medical francez si echipamentul din dotare. Beneficii: cazarea este asigurata pe perioada stagiului, precum si o remuneratie; clientela asigurata; formare continua; asigurare medicala complementara; salariul este evolutiv. Canditatul - diploma de medic specialist in oftalmologie; nivel mediu de limba franceza (A2-B2). Persoana de contact, Maria Varvara, [e-mail], 0033621688863, www.optimsynchrony.comOferim contract permanent si pachete de relocare pentru Marea Britanie. Newlife Healthcare Recruitment cauta: - asistent medical cu PIN NMC pentru Marea Britanie . Salariu in functie de oferta si jobul de interes, de la 1700 lire pana la 3300 lire pe luna. Pozitii de asistent medical in spitale, clinici private sau azile de batrani. Este necesar un nivel de engleza cel putin mediu; - i nfirmier sau ingrijitor pentru persoane cu dizabilitati . Salariu in functie de dorinta de munca intre 1200 lire si 3200 lire pe luna. Avem nevoie de femei cu permis de conducere si nivel de engleza cel putin mediu. Sunt acceptate inclusiv persoanele fara experienta. Pentru mai multe informatii trimite CV la [e-mail] si vei fi contactat de unul din agentii nostri. Nu se percep comisioane si nu exista taxe ascunse.Angajam conducatori auto comunitate, tir si mecanici auto . Localizare firma - Alba Iulia. Oferim seriozitate si un salariu atractiv. Solicitam seriozitate si experienta in domeniu. SC Beri Grup SRL, 0745651600, [e-mail] intarirea echipei noastre de recrutare din Romania, te cautam pe tine! AVI GmbH este una dintre agentiile de top din Germania in domeniul recrutarii profesioniste care te cauta pe tine, ca partener pentru dezvoltarea pietei romanesti. Piata germana de locuri de munca pentru asistente medicale este in crestere in mod disproportionat si ofera perspective excelente viitoare in recrutare. Vorbiti limba

romana, precum si limba germana, foarte bine scris si vorbit, sunteti deschisi la noi modele de afaceri moderne, precum si dezvoltarea si extinderea pietei romanesti? Atunci nu ezita si incepe (de asemenea), part-time,cu timpul liber si pe baza de comision in echipa noastra orientata spre succes. Pentru informatii suplimentare, va rugam sa ne contactati astazi la numarul de telefon [phone] sau pe mail: [e-mail]. Cautam asistenti medicali generalisti pentru un loc de munca permanent ?n Germania! Noi, AVI GmbH situata in sudul Germaniei, cautam pentru casele de ?ngrijire medicala si pentru spitalele din Germania, asistenti medicali generalisti din tarile UE. Vorbiti minim A2 nivel de limba germana, ati ?nceput si terminat scoala de asistent medical / ingrijitor dupa 2007, doriti sa traiti si sa lucrati in slujba dumneavoastra ?n Germania? Atunci ar trebui sa ne contactati astazi. Serviciul nostru este, desigur, complet gratuit. Noi va intermediem direct cu angajatorul, ceea ce inseamna pentru dumnevoastra ca veti obtine toate actele in conformitate cu legislatia muncii din Germania. Nu ezita si inscrieti-va astazi la noi. Ne puteti suna la numarul de telefon: [phone] sau ne puteti scrie un e-mail pe adresa de mail: [e-mail] in Europa. Sunt binevenite persoanele cu si fara experienta, calificare, cunostinte limbi straine, la ambalat arahide in Germania . Avantaje: plecari foarte rapide; contract individual de munca cu posibilitate de prelungire; castiguri de 1.500euro/luna + ore suplimentare platite (atunci cand este nevoie); sunt acceptate si cuplurile; cazare gratuita. Descrierea jobului: sarcini - ambalat arahidele, etichetat, curatenie in fabrica. Nationalitati acceptate: romana, moldoveneasca (cu cetatenie romana). Natura contractului: contract pe perioada nedeterminata, ore suplimentare platite separat, 2 zile libere/saptamana. 0768/962.323, www.muncescineuropa.roSocietate comerciala recruteaza pentru detasare in Franta: -bucatari/ bucatarese, ajutor bucatar, cameriste hotel, lucratori bucatarie, ospatari/ ospatarite . Limba franceza este obligatorie. Tel. [phone], fax [phone] e-mail: [e-mail] Spedition s.r.o. angajeaza soferi de TIR. Se ofera: pachet motivant (venit net 2.250euro/luna), contributii sociale si asigurari medicale platite la salariu. Cerinte: experienta transport international min. 1 an, atestat ADR, nivel min. lb. engleza / franceza / germana. Detalii la: [e-mail], 00421.244634118.Personal Anglia, cu nivel mediu de limba engleza obligatoriu. Care assitants/ingrijire batrani: suport 24H, returnare cheltuiala transport, training gratuit, contract de munca din tara. Operatori depozite, nu se solicita experienta, se asigura training, posibilitatea de a avansa, perioada nedeterminata. www.ghservices.eu, [e-mail], [e-mail], 0748832522ANGAJAM c ameristi - hoteluri Olanda , Arbexservices.ro. 0741/022.217Grupul TROTA angajeaza pe Romania, soferi profesionisti cu C+E , cu/fara experienta pentru TIR-uri frigorifice. Lucru pe Comunitate in conditii excelente. CV la [e-mail] si informatii la 0744/679.034S.C.FASULO EST EUROPA LOGISTICA S.R.L. din Timisoara angajeaza OFERI PROFESIONISTI CU ADR in vederea extinderii activitatii. Se cere: minimum 1 an experienta cu ADR pe Comunitate, seriozitate maxima, cazier auto si cazier judiciar, recomandare. Se ofera: salariu motivant. Se lucreaza: singuri pe camion. Se circula numai pe autostrazi. Avem dispecer roman. 0256/471412 sau 0749/021.612, fax: [phone], e-mail: [e-mail] RECRUIT VACANCY LIST FEBRUARY 2017 - - - Care Assistant, Home Carer, Senior Carer, Nurses Job Update. Trainee Care Assistant/ No Medical Experience Necessary-Apprenticeship Pay Rate 5.90 to 7.20 per hour - Pay rate depending on age- minimum age 18. Start a fresh career doing training as Care Assistant/ Medical Assistant. Experience in medical field not important, willingness to learn and undergo training is necessary. Training includes a 5-day intensive course and a national recognised qualification NVQ Level 2 which is completed in 1 year. Good spoken and written English, Caring and friendly Willingness to care for older people, including helping with bathing and dressing. Home Care Assistant - No Medical Experience Necessary. Pay Rate: 8.00 to 12.00 per hour Minimum Age 21. We are seeking people who have a driving licence and are willing to work in community- visiting people in their own homes. You must be willing to drive and work from home to home. Good spoken and written English, Caring and friendly, willingness to care for older people, including helping with bathing and dressing. Care Assistant and Senior Care Assistant. Care Assistant Pay Rate: 7.20 to 8.10 per hour. Senior Pay Rate 8.00 to 8.20 per hour. Experienced medical staff required to work in UK care homes. Good spoken and written English required. NMC Registered or Pre-Registered Nurses. Salary range 15.00 to 24.00 per hour. UK Private Hospital and Care Homes. GREAT BENEFITS OF WORKING WITH APLUS: Weekly payment, Assistance with NINO application and DBS application, Accommodation and assistance with deposit, Assistance with interview with client. Please visit our website - aplusrecruit.com Email CV [e-mail] Telephone [phone] or 01302 247 766 Skype: eulet.emson, facebook : Aplusrecruit.Future Job Agency SRL angajeaza soferi profesionisti pentru Italia. Se cere experienta, permis categoria CE, limba italiana nivel mediu. Se efectueaza curse nationale si/sau internationale. Salarii intre 1600 - 2000 euro. Detalii la 0757.101.988/031.4251468, sau cv la adresa: [e-mail] de munca strainatate, in agricultura - Anglia si Spania, in depozite - Anglia . 0332/88.29.71, 0740/51.93.39, orele 9.00-17.00, www.proagricultura.roSC.YSIIEA.SRL recruteaza personal pentru munca in Marea Britanie. WWW.YSIIEA.RO Se organizeaza intalnire cu angajatorii in Craiova, in 31 martie, pentru ferma PDM la cules de salata. Locuri de munca in agricultura la cules de narcise, operatori depozite, soferi de tractor, cules capsuni. Personal hotelier (barmani, ospatari, receptioneri, bucatari). Contact: 0724.082.270, 0748.702.150, 0725.570.322 [e-mail] [e-mail] MILLE ORIZZONTI SRL angajeaza ingrijitoare batrani (interna) pentru Italia. Conditii: varsta: 30-55 ani, prezenta ingrijita, seriozitate. Se asigura: contract de munca, salariu motivant, cazare si masa, transport. Fara intermedieri si comisioane. Sunati de luni pana vineri, orele 11:00 - 18:00 la telefon [phone]. INTERVIURI MARTI SI JOI LA ORA 12:00 IASI, Str. Codrescu Teodor, Nr. 7, Bl. C4, Ap. 1, parter In PITESTI:Angajez personal calificat cofetarie/ patiserie (femei) , in municipiul Pitesti, judetul Arges. Ofer cazare si salariu avantajos. BENEFICII oferite pentru RELOCARE, prin legea 76/2002 cu modificarile si completarile ulterioare. Detali la 0744/506.441 In Baile Herculane:Recrutam personal in domeniul hotelier. Vrem in echipa noastra persoane pozitive, ordonate,

energice, responsabile. Daca te incadrezi in aceste valori noi iti vom oferi: o echipa unita, salariu stabil si platit la timp, bonusuri pentru creativitate, responsabilitate si eficienta, cursuri de formare profesionala si dezvoltare personala. OFERIM CAZARE SI MASA. Avem urmatoarele posturi nou create: bucatar, ajutor bucatar, ospatar, ajutor ospatar, maseur, asistent medical bft, baies, receptioner, camerista. cestea sunt disponibile, in Baile Herculane, la: Afrodita Resort Spa si Diana Resort. Mai multe detalii la 0725/724.186 sau 0737/735.938, [e-mail] www.bacolux.ro publicitate@ziaruleveni mentul.ro

Keyword: Transporturi; Sursa: Timis Online; Tema: ; Data: 2017-03-22; Pagina: 0

391. 11:05 Robu prezinta argumentele unui viitor campus sportiv: Ne batem joc de un masterplan? E si ilegal!

Tion: Robu prezinta argumentele unui viitor campus sportiv: Ne batem joc de un masterplan? E si ilegal!Demolarea Stadionului Dan Paltinisanu si construirea unei sali polivalente la Giroc, anuntate de presedintele Consiliului Judetean Timis, nu sunt deloc pe placul primarului Nicolae Robu. Edilul a anuntat chiar ca ar vrea sa faca un referendum pe acest subiect, dar este ferm convins ca niciun timisorean nu este de acord sa fie demolat stadionul de langa campusul universitar. Primarul Timisoarei sustine ca ideea campusului sportiv din zona, apreciata de specialisti din intreaga lume, are cateva argumente foarte bune.Nicolae Robu spune ca masterplanul pentru infrastructura sportiva a Timisoarei a fost gandit de multe creiere puse in miscare, campusul sportiv gandit de administratia pe care o conduce avand girul celor mai puternice firme din Europa.Vi se pare normal sa se amplaseze Sala Polivalenta la Giroc? Deci noi lucram urbanist in orasul nostru, intr-un concept elaborat, cu multe creiere puse in miscare, creiere de specialisti, avem un masterplan pentru infrastructura sportiva. Avem acel campus sportiv care are girul celor mai puternice firme in acest domeniu din Europa. Cea care a proiectat stadionul Allianz Arena, de exemplu, si care proiecteaza stadioane pentru urmatorul campionat mondial. Ei, daca specialistii unei asemenea firme spun ca este extraordinar masterplanul nostru, la care si ei si-au adus contributia, intr-o anumita masura, nu foarte mult, ca au agreat ceea ce am gandit noi, daca ne-au chemat sa prezentam acest plan la Munchen, la cel mai mare targ din Europa si unul dintre cele mai mari din lume pai noi acum venim si aruncam la gunoi? Pentru ce? Mai adaug niste argumente: n-au nicio legatura cu orgoliul cuiva. Retelele de utilitati, aici exista totul in campusul sportiv. Avem numai artere de patru benzi, ca nu este intamplator ca strada Podeanu a fost facuta pe patru benzi, deci zona este incadrata de patru artere cu patru benzi: Podeanu, Stan Vidrighin, Liviu Rebreanu, Aries, incat descarcarea in trafic a participantilor la evenimentele de mare anvergura care urmeaza sa se desfasoare in acel campus este bine gandit. E un ansamblu, sunt lucruri facute, ridicari topo, masuratori, a explicat Robu.Primarul Timisoarei sustine ca este absurd ca viitoarea sala polivalenta sa nu fie ridicata langa stadion si pe terenul primariei. El sustine ca este deschis unui parteneriat cu CJ Timis si ii invita pe sefii institutiei la discutii. E dispus sa imparta si administrarea.Daca investitia se face pe un teren al primariei, sa stabilim de acum un parteneriat prin care sa ne angajam ca vom administra impreuna acel bun care va fi al orasului si al judetului. Asta e altceva, dar sa venim sa actionam haotic, poate ca sunt interese, poate ca nu e chiar asa haotic, eu nu am de unde sa stiu. Aici nu sunt interese de niciun fel, e totul proprietate publica, ba chiar lovim in interesele unora care nu vor mai putea sa-si continue, peste un numar de ani, nu chiar acum, activitatile pe care le desfasoara in zona. E vorba de un areal foarte larg, care va deveni campus sportiv al Timisoarei, asa ceva exista in foarte putine locuri din Europa. Aici este o viziune veche de dezvoltare in acesti termeni a acelei zone. Se poate face, desi este loc tot in campus si pentru noul stadion, dar s-ar putea face noul stadion in alta parte, dar nu pe locul lui Dan Paltinisanu. Asta e o alta greseala, a completat primarul.Cat despre Stadionul Dan Paltinisanu, edilul-sef considera ca demolarea acestuia este irationala in acest moment si ca arena ar trebui pusa la punct prin cateva investitii, pentru ca mai poate fi folosita multi ani de acum inainte.Exista loc in acel campus si pentru sala polivalenta, si pentru stadion, si pentru terenuri de antrenament, si pentru parcari, totul se redefineste. Eu nu vreau disensiuni, eu vreau doar sa fim oameni rationali si sa nu ne gandim nici la partidele din care facem parte, nici la noi insine, nici la grupuri de interese, ci sa ne gandim la binele orasului. Mana mea este intinsa spre CJ si daca se construieste totul pe terenul primariei, sa stabilim de acum o intelegere, care sa fie girata de CL si CJ, pe baza caruia administrarea sa fie 50%-50%. M-ar deranja pe mine si m-ar deranja pe toti timisorenii, ca in loc sa se faca o sala polivalenta la Timisoara, ea sa se faca la Giroc? Eu nu cred ca ar fi de acord vreun timisorean. Nu este niciun motiv temeinic, toate argumentele sunt in favoarea locatiei din masterplanul Timisoarei. Pai ne batem joc de un masterplan? E si ilegal, oameni buni, a conchis Nicolae Robu.Primarul Timisoarei sustine ca municipalitatea a tinut legatura cu Compania Nationala de Investitii, care are un proiect pentru ridicarea unei sali polivalente de 16.000 de locuri in Timisoara. Mai mult, edilul-sef spune ca expertii CNI au fost la Timisoara pentru a vedea ce teren este pus la dispozitie de primarie pentru viitoarea sala polivalenta si au parut incantati.Va reamintim, in vara anului 2015, Nicolae Robu a prezentat o macheta cu un campus sportiv cum poate nu mai exista in Europa. Edilul vorbea atunci despre doua stadioane, unul nou cu peste 40.000 de locuri, o sala polivalenta cu 14.000 de locuri, un bazin de inot olimpic, velodrom, hotel, o parcare subterana si o multime de copaci.Articole pe aceeasi tema:Robu nu vrea sala polivalenta la Giroc si nici demolarea stadionului: Voi face referendum pe tema astaPlanurile de investitii ale CJ Timis: stadion nou, sala polivalenta, maternitate si opt bazine de inotVom avea o sala polivalenta de 16.000 de locuri, la Timisoara. Poate prin 2018Campusul sportiv al lui Robu, un succes la Munchen. Inca nu s-au gasit investitoriCluburile de langa stadion dispar oricum, Robu vrea acolo un campus sportiv, cu teren de hocheiGata cu cluburile la stadion, facem cel mai mare campus sportiv din Europa! Candva in viitorTaguri: robu campus sportiv robu masterplan robu polivalenta robu stadion

Keyword: Transporturi; Sursa: Ziarul Argesul; Tema: ; Data: 2017-03-22; Pagina: 0