Ders Kitapları:
Yardımcı Ders Kitapları:
İnsan Kaynakları Yönetimi (3-0-0)
İnsan kaynakları yönetiminin önemi, örgüt içerisindeki yeri, insan kaynakları yönetiminin işlevleri (işgücü planlaması, iş analiz tanım ve gerekleri, işgören bulma ve seçme, performans değerlemesi, iş değerlemesi, ücret, disiplin, işe alıştırma, işgören eğitimi,sağlık ve güvenlik, sosyal hizmetler ve sendikal ilişkiler).
Dostları ilə paylaş: |