Relazione sulla ricerca

Stress lavoro-correlato: promozione del benessere individuale e organizzativo

Istituzioni partecipanti nazionali internazionali

UNINETTUNO

LUMSA

TELECOM

Finanziamento: -

Partecipanti

Arrigo Pedon (LUMSA)

Mariangela Cersosimo (Università Telematica Internazionale UNINETTUNO)

Marinella Paciello (Università Telematica Internazionale UNINETTUNO)

Descrizione

L’interesse delle ricerche è stato rivolto all’approfondimento teorico ed empirico del processo psico-sociale che conduce ad esiti indesiderati, quali burnout, depressione, comportamenti non etici, problemi di salute, nonché alla corretta applicazione di protocolli, norme e codici etici in situazioni stressanti e conflittuali.