| Maternitatea afectează cariera
O sursă a inegalităţii provine din faptul că responsabilităţile familiale nu sunt împărţite egal. Consecinţa este că parcursul profesional al femeilor este discontinuu, mai ales dacă au copii. „Statistica arată că 90% din femeile care au născut îşi iau concediu de creştere a copilului, fapt care le afectează apoi cariera.
Am ratat banii de la UE. Cum procedăm?
Odată revenite pe piaţa muncii, nu pot participa la cursurile de pregătire profesională pentru că acestea se ţin, de regulă, în weekend sau după orele de program, iar ele au alte responsabilităţi”, a explicat Oana Băluţă, preşedinta Centrului FILIA. Chiar dacă femeile muncesc şi acasă, şi la job, câştigă mai puţin toată viaţa lor activă. Inclusiv la bătrâneţe, femeile ajung să primească pensii mai mici şi sunt mai expuse riscului de sărăcie. (DANIELA ȘERB)
Dostları ilə paylaş: |
