Ölçme Değerlendirme ve Puanlama
|
Yıl içinin ortalamaya katkısı: %40 Finalin Ortalamaya Katkısı: %60
Yıl içi notu %100: (1 Arasınav %70 + 1 Kısa Sınav %15 + 1 Ödev %15)
|
Eğitim Öğretim Metotları
|
1,2,6,7,8,9,11,12,15,19
|
Haftalık Ders Konuları
|
1.Hafta
|
Ders içeri tanıtımı, giriş
|
2.Hafta
|
Popüler Kültür Kavramı
|
3.Hafta
|
Medya kavramı
|
4.Hafta
|
Sosyal medya kavramı ve türleri
|
5.Hafta
|
Sosyal öğrenme teorileri
|
6.Hafta
|
Öğrenmenin sosyal biçimleri
|
7.Hafta
|
Gruplarda öğrenme
|
8.Hafta
|
Ağlarda öğrenme
|
9.Hafta
|
Kümelerde öğrenme
|
10.Hafta
|
Popüler kültür işlevlendirmeleri
|
11.Hafta
|
Eğitimde medya uygulamaları - Sosyal ağlar
|
12.Hafta
|
Eğitimde sosyal medya uygulamaları - Mikrobloglar
|
13.Hafta
|
Medya uygulamaları- Döküman Paylaşım servisleri
|
14.Hafta
|
Gölge Uygulaması + değerlendirme
|
Final Dönemi ve Genel Değerlendirme
|
Popüler Kültür ve Medya Dersi - Program Öğrenme Çıktıları İlişkisi
|
Değerlendirme
|
Program Öğrenme Çıktıları
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
1
|
Açık ve kesin sorular geliştirme, bilgi aktarmada özet fikirler geliştirme, karşı bakış açıları geliştirme, iyi açıklanmış çözümler üretme ve bunları değişik standart ve ölçütlerle deneme hakkında kritik düşünme, konuşma ve yazma becerisi yeteneği gelişir.
|
|
|
|
|
X
|
2
|
Tasarım sürecinin her aşamasında, uygun sunumlar yapmak için el çizimleri ve bilgisayar teknolojilerinin de kullanıldığı çeşitli tekniklerle grafik anlatım ve biçimsel kompozisyon oluşturur.
|
X
|
|
|
|
|
3
|
Mimarlık alanındaki kavram, düşünce ve uygulamalar hakkında araştırma yapar, analiz eder, örneklerden yararlanır ve bilimsel yöntemlere dayalı çözüm üretir.
|
|
|
|
X
|
|
4
|
Temel mimari tasarım ilkelerini öğrenir, özgün bir mimari proje düzeyinde tasarım kararı verme becerisine sahip olur.
|
X
|
|
|
|
|
5
|
Disiplinler arası yaklaşımla, mimarlık ve diğer disiplinler arasındaki ilişkiyi anlar, işbirliği yapar ve uygulamada karşılaşılan karmaşık sorunları çözmek için bireysel ve ekip üyesi olarak sorumluluk alır.
|
|
X
|
|
|
|
6
|
Ulusal ve uluslararası mimari yaklaşımları ve örnekleri takip eder, mesleki gelişiminde kullanır.
|
|
|
|
X
|
|
7
|
Tarihi çevreyi tanıma ve koruma bilinci kazanarak tarihi anıtları ve yapıları belgeler, rölöve ve restorasyon projelerini hazırlamak için gerekli temel teknikleri kavrar ve uygulamada kullanır.
|
X
|
|
|
|
|
8
|
İnsan-çevre-kültür etkileşimini karakterize eden gereksinim, istek, davranış kalıpları, sosyal ve mekansal örüntülerin farklılığını anlayarak uygulamada değerlendirir.
|
X
|
|
|
|
|
9
|
Mimari ve planlama tasarım kararlarında doğal ve yapma kaynakların, kültürel öneme sahip bina ve bölgelerin, sağlıklı toplum ve çevrelerin yaratılmasında sürdürülebilirlik ilkelerini uygular.
|
X
|
|
|
|
|
10
|
Kapsamlı programı olan bir mimari projenin müşteri ve kullanıcı ihtiyaçlarına, uygun emsallere, mekan ve ekipman ihtiyaçlarına, saha koşullarına, ilgili yasa ve standartlara, tasarım kriterlerine göre değerlendirip uygular.
|
X
|
|
|
|
|
11
|
Bina tasarımında taşıyıcı strüktür ve bina kabuğu malzemelerin, ilkelerin ve çağdaş sistemlerin değerlendirilmesi, seçme ve tasarıma entegre edebilme becerisi kazanır.
|
X
|
|
|
|
|
12
|
Çevresel ve servis sistemlerininden, akustik, aydınlatma, tesisat, elektrik, düşey sirkülasyon, iklimlendirme, iletişim, güvenlik, yangın koruma ve enerji kullanımı konularının temel ilkelerini ve uygun uygulamalarını anlayarak uygulamada kullanır.
|
X
|
|
|
|
|
13
|
Taşıyıcı sistem, yapı kabuğu sistemi, çevresel sistemler, can güvenliği sistemleri ve servis sistemlerinin binanın tasarımına entegrasyonu için bilginin toplanması, bir araya getirilmesi, bağlanması ve bilginin kullanılması becerisi yeteneği geliştirir.
|
X
|
|
|
|
|
14
|
Yapı malzemeleri ve bileşenlerinin üretimini, kullanımları ile ilgili temel ilke ve standartları, uygun uygulama yöntemlerini ve performans gereksinimlerini anlayarak uygulamada değerlendirir.
|
X
|
|
|
|
|
15
|
Kamu ve kullanıcı sağlığı, güvenliği ve refahı için bina tasarımını, yapımını ve mimari çalışmaları etkileyen konularda toplumsal, bilimsel ve etik değerlere uygun hareket eder, mesleki yasal sorumluklarını uygular.
|
|
X
|
|
|
|
Ders
|
İmaj Yönetimi
|
Kod
|
MIM 421
|
Course
|
Image Management
|
Code
|
MIM 421
|
Krediler
|
Teori: 3
|
Uygulama: 0
|
Kredi: 3
|
AKTS: 4
|
İçerik
|
İmaj Yönetimi dersi, öğrencilere, imaj oluşumu, imaj-gerçeklik ilişkisi ve bu ilişkilerin yönetimi konusunda bir perspektif kazanımı sağlamayı amaçlamaktadır. Derste, imaj oluşturmada etkili olan renk, biçim, yazı, görüntü gibi görsel elemanların analizi ve seçimi konusunda projeler üretilmekte, hedef kitlenin bakış açısını, davranışlarını etkileyen bu görsel elemanların amaca uygun bir şekilde seçilmesi ve bunların imaj oluşturmadaki etkileri incelenmektedir.
|
İngilizce İçerik
|
Media, advertising, public relations and market within the framework of the concepts of image formation, the relationship between image and reality, and to gain a perspective on the management of these relationships Ensure phases of branding and image management, trust, discussed the concept of "reputation" and the protection of the reputation issues will also be addressed. Assessing the broader concept of the brand, the brand aims to obtain strategic information required to configure. Corporate Image, an institution of the nature, culture, structure, dynamic verification of a kind. Corporate Identity and Corporate Image is a close relationship between the Identity, strategy, culture and communication provide an identity to customers on behalf of catchy one-pot melts. The concept of corporate identity, corporate philosophy, and corporate persons associated with the company's mission and values. At the same time, corporate culture, corporate philosophy and corporate image reflection. Corporate image, corporate identity, the closer the organization through the eyes of the customer's perception of the organization and how you define yourself just how extraordinary corporate communication is shaped by doing. Successful Corporate Identity, image management with a well-planned organization to manage change. The purpose of this course, corporate identity, corporate philosophy, corporate culture and corporate image, the best part is to analyze how to perform communication.
|
Ön Koşul
|
YOK
|
|
Dostları ilə paylaş: |
