Parmak iZİ Sİstemi tekniK Şartnamesi



Yüklə 17,54 Kb.
tarix11.09.2018
ölçüsü17,54 Kb.
#81092

PARMAK İZİ SİSTEMİ TEKNİK ŞARTNAMESİ

Kurumumuza personel devam kontrol sistemi amaçlı alımı yapılacak parmak izi okuyucu sistemin teknik özellikleri aşağıda belirtilen şartları karşılamak zorundadır.



  • Parmak izi okuyucu sisteme ait parmak izi okuyucu sensör cam olmalı çizilme ve kimyasal maddelere karşı dayanıklı olmalıdır.

  • Bir kişinin en az 3 farklı parmağı kaydedilebilmelidir.

  • Cihaz en az 3000 kişinin kullanımına uygun olmalıdır.

  • Geçmişe doğru en az 80.000 giriş çıkış kaydını hafızasında tutabilmelidir.

  • Cihazın kapı,turnike veya bariyer gibi cihazları açtırabilmek için dahili kontak çıkışı olmalı, bu çıkış cihazın içinden doğrudan alınabilmelidir. (Kontak çıkışını sağlayan farklı bir aygıt olmamalı cihaz tek parça olmalıdır.)

  • Cihaz hem Ethernet hem Rs232 haberleşme protokolleri ile haberleşebilmelidir.

  • En az 256 adet cihaz tek programdan kontrol edilebilmelidir.

  • Personel giriş çıkışlarında kullanıcıyı sesli ve ışıklı olarak uyarabilmelidir.

  • Cihazın kullanımı kolay, menüsü ve sesli uyarıları Türkçe ve İngilizce başta olmak üzere en az iki dilde olmalıdır.

  • Kullanılacak cihazlar kişinin parmak izi resmini bilgisayar ortamına veya farklı bir sayısal ortama taşımaya müsaade etmemelidir.

  • Cihazın üzerinde tarih,saat,geçiş onayı gibi bilgileri gösteren en az 64*128 piksel dijital ekranı olmalıdır.

  • Parmak izi okuyucu cihaz belirlenen en az 24 farklı zamanda zil veya alarm çıkışı sağlamalıdır.

  • Kullanılacak parmak izi okuyucu cihazlar kayıtlı kişinin parmağını 1 sn’nin altında bir sürede okuyup onaylamalıdır.

  • Cihaz sadece parmak izi, sadece şifre veya parmak izi + şifre ile çalışabilmelidir.

  • Cihazın menüsüne ulaşım için yönetici şifresi veya yönetici parmak izi uygulanabilmelidir.

  • Cihaz batarya ilavesine uygun fiziksel yapıda olmalıdır. Dahili batarya ile en az 5 saat çalışabilmelidir.

  • Cihazı yüksek akımdan korumak için adaptör kullanılmalı cihaz düşük voltaj altında çalışmalıdır.

  • Kullanılacak parmak izi okuyucu cihazlar 0 C derece ile 50 C derece arasında normal çalışmasına devam edebilmelidir.

  • Cihazın kaportası sert plastik olmalı darbelere mukavemetli olmalıdır.

Parmak izi okuyucu cihazla birlikte çalışacak personel devam kontrol yazılımının teknik detayları aşağıdaki şartları karşılamalıdır.

  • PDKS programı tamamı Türkçe ve kullanımı kolay olmalı.

  • Yazılım tamamı satıcı firma bünyesinde geliştirilmiş, günün şartlarına göre güncellenebilir olmalıdır.

  • Her türlü muhasebe programına adaptasyonu mümkün olmalı.

  • PDKS tüm işletim sistemleri ile uyumlu olamlıdır.( Win. 98 – ME – XP-WinVISTA )

  • Yazılımda iki ayrı yedekleme sistemi ile güvenlik ön planda tutulmalıdır.

  • Silinmediği sürece işten ayrılan personel dahil tüm geçmiş verilere ulaşılabilmelidir.

  • Program SQL tabanlı olup SQL server üzerinde çalışabilmelidir.

  •  Sınırsız sayıda izin tipi tanımlanabilmeli.

  • Gece zammı ve erken gelme mesaisi dahil olmak üzere en az 5 farklı oranda mesai tanımı yapılabilmeli.

  • Sınırsız sayıda BÖLÜM,BİRİM ve DEPARTMAN oluşturulabilmeli.

  • Personel çıkışlarını geçici kapatma ile pasifsize edebilir bu sayede geçmiş bilgilerine sürekli ulaşabilir olmalıdır.

  • Geçmiş döneme ait bordro verileri personel carisinde tutulduğundan istenildiğinde eski maaş bilgilerine ulaşmak mümkün olmalıdır.

  • Program iç kapılara (lavabo-yemekhane vb.) takılan cihazlar ile iç kapı kontrolünü de sağlayarak  çalışma dışı süreyi hesaplayabilmelidir.

  • Plan takvimi ile çalışma şeklini aya göre değiştirebilmeli, resmi tatil takviminin önceden planlanabilmesi mümkün olmalıdır.

  • Telafi çalışması yaptırabilmeli mesai ödemelerini telafi izinleri ile denkleştirebilmelidir.

  • Yıllık izinlerinizi işe giriş tarihine göre veya manuel belirteceğimiz hak edişlerden düşerek kullanılan ve kalan yıllık izin raporları alınabilir olmalıdır.

  • Değişken vardiyaları program otomatik olarak yakalayabilmelidir.

  • Maaşlarda yuvarlama yaparak bozuk para problemini ortadan kaldırmalıdır.

  • Maaş, Avans, Ek Kazanç ve Kesinti gibi parasal değerleri toplu şekilde belli miktar yada oranda (%) ekleyebilme ve değiştirebilme imkanı sağlamalıdır.

  • Rapor dizaynları esnek olup tüm raporların EXCEL,WORD,HTML ve PDF aktarımı mümkün olmalıdır.

  • Program çok kullanıcılı olmalı ve her kullanıcı için ayrı yetkilere sahip şifreleme sistemi oluşturulabilmelidir.

  • Kart basmayı unutan personelin giriş-çıkış hareketlerine elle müdahale yapılabilmalidir.

  • Personelin maaş veya mesaisine itirazı durumunda detaylı bordrosunu çıkararak toplamların ayrıntılarını gösterebilmelidir.

  • PDKS yasal çalışma sistemlerine ( haftalık 45 saat üzeri mesai , aylık 225 saat üzeri mesai vb. ) uyumlu olamalıdır.

  • Serbest çalışma sistemine bağlı aylık saat üzerinden maaş hesabı yapılabilmelidir.

  • Yazılımda kullanım kolaylığı ön planda tutulmuş olup, kullanıcı hatalarına karşı yazılımsal tedbirler alınmış olmalıdır.

  • Çalışan gün toplamı üzerinden YEMEK ve YOL hak edişlerini hesaplayabilmelidir.

  • Programda birden fazla şirket eklenebilmeli ve ayrı şirketler ayrı ayrı kontrol edilebilmelidir.

  • Resmi hak edişlerin ödendiği banka hesap numaralarını kaydederek banka ödeme raporu alınabilir olmalı, bu rapora WORD çıktısı şeklinde ulaşılabilmelidir.

  • Tam gün devamsızlık ve eksik çalışma ile geç gelme ve erken çıkmalara ceza uygulayabilmelidir.

  • Programın tüm menülerin de hareketli satır başlıkları ve grid özelleştirme ile istenilen sayfa düzenini oluşturabilir ve çıktısı alınabilir olmalıdır.

  • Esnek parametre yapısı ile her türlü çalışma varyasyonunu uygulamak mümkün olmalıdır.

  • Otamatik vardiya yakalama ve değişken gün dönüm saati özelliği ile tek terminalle giriş ve çıkış hareketlerini doğru alanlara yazdırmak mümkün olmalıdır.

  • ADSL üzerinden port yönlendirmesi yaparak internete çıkabilen her pc den program database ine ulaşmak mümkün olmalıdır.

  • Giriş-çıkış hareketlerine elle yapılan müdaheleleri yönetici onayına sunabilir bu sayede kontrolsüz müdahelenin engellenmesi sağlanabilmelidir.

  • Tüm operatörlerin çalışmaları program tarafından saklanabilmelidir.

  • Geç kalmaları ve erken çıkmaları farklı renklerde göstermelidir.

  • Esnek raporlama ile istenilen kriterlerde rapor alma imkanı sağlamalıdır.

  • Grafiksel İK raporları ile kurumumuzun aylık yada yıllık bazda personel ödemeleri istatistiğini çıkarabilmelidir.

  • Belli kriterler belirleyip bunların oluşması durumunda personele otomatik SMS gönderebilmelidir.

  • Program MY-SQL database üzerine inşa edilmiş olamalıdır.

  • Programı birden fazla kişi aynı anda kullanabilmelidir.

  • Kaydı yapılan e-mail adreslerine,günlük istenilen raporları e-mail atabilmeli.

Yüklə 17,54 Kb.

Dostları ilə paylaş:




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©muhaz.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

gir | qeydiyyatdan keç
    Ana səhifə


yükləyin