14.2. Faoliyat predmetliligi.
Psixofiziologiyada faoliyat faollikni fiziologik ma‟nosi sifatida talqin qilingan
bo‟lsa, ish, mehnat faoliyati “mehnat faolligi” mazmunida qo‟llanadi. Ijtimoiy
psixologiyada “faoliyat-faollik-ish-mehnat”, “faoliyat-xulq”, “mehnat-xulq-
faoliyat” ko‟rinishlari juftligi uchrab turadi. S.L.Rubinshteyn ong va faoliyat birligi
prinsipini ilgari surib va atroflicha asoslab berib, faoliyat psixologiyasini yaratish
zaruriyatini tushuntira oldi. Uningcha, mehnat psixologik emas, balki “ijtimoiy
kategoriya”, psixologiya esa “mehnat faoliyatining psixologik jabhalarini” tadqiq
112
etadi. Psixiklilikning namoyon bo‟lishi yoki hukm surishining obyektiv shakli
xulqda, faoliyatda ifodalanadi (aks ettirish harakati ma‟nosida).
A.N.Leontev faoliyatning psixologik nazariyasini yaratib, uning asosiy
tushunchasi sifatida “predmetli faoliyat” so‟z birikmasini fanga olib kirdi. Muallif
tomonidan “odamning hissiy-amaliy faoliyati” so‟z birikmasi “ijtimoiy inson”
sifatida talqin etiladi. Uning asarlarida “faoliyat”, “xulq” tushunchalari har xil
mazmunda ishlatiladi, jumladan, “teskari aloqalar vositasida xulqni boshqarish”,
“faoliyatning halqali tuzilishi”, “faoliyatni boshqarish”, “qo‟lning tuyush
faoliyati”, “perseptiv faoliyat”, “retseptor va effektor apparatlarning hamkorlik
faoliyati” kabilar.
B.G.Ananev faoliyat psixologiyasini faollik psixologiyasi ma‟nosida
tushunadi. Uning fikricha, bilish va muomala faoliyatning birlamchi ko‟rinishidir.
Tadqiqotchi “inson faoliyati”, ”tashkiliy ish”, “tashkilotchilik faoliyati”, “xulq
jarayonining algoritmlari” atamalaridan har xil ma‟noda foydalanadi. Yuqoridagi
mulohazalardan ko‟rinib turibdiki, miyani ilgarilab aks ettirish imkoniyati va hali
amalga oshirilmagan harakatning natijasi inson psixikasida qay tarzda in‟ikos
etilishi kuchli qiziqish uyg‟otadi. Bu hodisani izohlashning yagona yo‟li - u ham
bo‟lsa borliqning muhim xususiyati hisoblanmish qonuniyatning mavjudligidir.
Borliqdagi qariyb (neosfera hisobga olinmaganda) barcha narsalar, munosabatlar,
xususiyatlar, shart-sharoitlar, tuzilmalar bir-biri bilan doimiy bog‟liqlikka ega
bo‟lib, muayyan qonuniyat asosida harakatlanadi, bir holatdan ikkinchisiga o‟tadi.
Shuning uchun idishdagi suv qaynatilsa bug‟ga aylanadi, harorat pasaysa, u
muzlaydi, havo isiganida esa muz eriy boshlaydi, bahor ketidan yoz keladi,
narsalar ishqalansa qiziydi va hokazo. Xuddi shu bois obyekt bilan hodisa
o‟rtasidagi o‟zgarmas, barqaror munosabatlar, obyektning muhim xususiyatlari
hodisaning qonuniyati deyiladi. Ularda o‟zgarmas xususiyatlar va qonuniyatlarning
mavjudligi o‟zgarishlarni oldindan payqash, harakatlarni muvofiq yo‟naltirish
imkonini vujudga keltiradi. Tashqi, yaqqol faoliyat favquloddagi davrda ichki
timsoliy (psixik) faoliyat tarzida his yetiladi. Obyektlarga yo‟naltirilgan yaqqol
harakatlar ularning muhim xususiyatlariga mo‟ljallangan timsoliy jarayon bilan
113
almashtiriladi. Xuddi shu sababdan tashqi, yaqqol harakatdan, ichki, timsoliy
harakatga mana shu tarzda o‟tish jarayoni interiorizatsiya (ichki tarzga aylanish)
deb ataladi. Interiorizatsiya muammosi rus olimlari L.S.Vigotskiy, A.N.Leontev,
P.Ya.Galperin va ularning shogirdlari tomonidan turli jabhalarda tadqiqot qilingan.
Interiorizatsiya sharofati bilan inson psixikasi muayyan vaqt oralig‟ida uning idrok
maydonida yo‟q narsalarning timsoli (obrazi)dan foydalanish qurbiga ega bo‟ldi.
Shu narsa ma‟lumki, bunday o‟zgarishlarning muhim quroli bo‟lib so‟z, o‟zgarish
vositasi sifatida nutqiy faoliyat xizmat qiladi. Shuning uchun so‟zlarni to‟g‟ri
ishlatishga
odatlanish
favqulodda
buyumlarning
muhim
xususiyatlarini
axborotidan foydalanishning usullarini o‟zlashtirish demakdir.
Inson faoliyati murakkab va o‟ziga xos jarayon bo‟lib, shunchaki ehtiyojlarni
qondirishdan iborat emas, balki ko‟pincha jamiyatning maqsadi va talablari bilan
belgilanadi. Xuddi shu boisdan qo‟yilgan maqsadning anglanilganligi va unga
erishish bo‟yicha ish harakatlari tajribasi bilan bog‟liq ekanligi inson faoliyatining
o‟ziga xos belgisi bo‟lishini tasdiqlaydi. Shuning uchun shaxs faoliyatining
jismoniy (tashqi) va psixik (ichki) tuzilmalari bir-biri bilan uyg‟unlashganligi
ko‟zga tashlanadi. Inson faoliyatining tashqi jabhasi uning atrof-muhitga ta‟sir
ko‟rsatishga mo‟ljallangan sa‟y-harakatlar ichki (psixik) jihatiga bog‟liq bo‟lib,
ularni motivlashtiradi, bilishga undaydi va boshqaradi. Shuningdek, tashqi jabha
o‟z navbatida: a) psixik faoliyat buyumlar va jarayonlar xususiyatlarini o‟zida
namoyon qiladi; b) ularning maqsadga muvofiq tarzda qayta o‟zgartirilishini
amalga oshiradi; v) psixik andozalar o‟xshashligini, natijalar va harakatlarning
kutilmalariga muvofiqligini ko‟rsatadi; g) ularni uzluksiz ravishda yo‟naltirib va
nazorat qilib turadi. Shunga muvofiq ravishda tashqi, yaqqol faoliyatni ham ichki
(psixik) faoliyatning eksteriorizatsiyalashuvi (tashqi tarzga aylanishi) deb baholash
maqsadga muvofiq. Psixologiya fanida harakat tushunchasi tahlil qilinganida u
motor (jismoniy) harakat, sensor (hissiy) harakat va markaziy qismga ajratiladi.
Shunga muvofiq ravishda ajratilgan tarkiblar harakatni amalga oshirish jarayonida
bajaradigan ishlarni ijro etish, nazorat qilish va boshqarish bilan shug‟ullanadi.
Faoliyat harakatlarining ijro etish, nazorat qilish va boshqarishda qo‟llaniladigan
114
yo‟l-yo‟riqlar uning usullari deyiladi. Odatda, harakatlar anglanilgan yoki
anglanilmagan tarzda amalga oshirilishi kuzatiladi. Harakatni bajarishda ong
borgan sari kamroq ishtirok etishi tufayli ishni amalga oshirish avtomatlasha
boshlaydi, ayrim mayda-chuyda qismlarga nisbatan e‟tibor (nazorat) kamayadi.
Shuning uchun inson faoliyatida maqsadga yo‟naltirilgan sa‟y-harakatlarni
ijro etish va boshqarishning muayyan darajada avtomatlashuvi malaka deyiladi.
Xuddi shu boisdan harakatlarni boshqarish bilan sa‟y-harakatlarni boshqarish
aynan bir narsa emas, albatta. Chunki sa‟y-harakatlarning yuksak darajada
avtomatlashuvi uning o‟z tarkibidagi harakatni ongli ravishda idora qilish bilan
uyg‟unlashib ketadi. Patologik holatlardan tashqari, barcha faoliyat turlari ong
bilan boshqarilib turadi. Harakat tarkiblarining avtomatlashuvi: birinchidan, ongli
ravishda yo‟naltirilgan obyektni almashtiradi. Ikkinchidan, harakatning umumiy
maqsadlarini, uning ijro etilishi shart-sharoitlarini, natijalarini nazorat qilishni,
uchinchidan, ularni baholashni ong uning tasarrufi doirasiga kiritadi.
Malakaning tuzilishi. Harakatning qisman avtomatlashuvi tufayli uning
tuzilishida ayrim sifat o‟zgarishlari yuz beradi va ular quyidagilardan tashkil
topgandir:
Birinchidan, sa‟y-harakatlarning ijro etilishi usullari o‟zgaradi. Bunda bir
qator sodda sa‟y-harakatlar yagona jarayonga (tarkibga) kiruvchi ba‟zi sodda sa‟y-
harakatlar o‟rtasida to‟siq va uzilish ro‟y bermagan murakkab sa‟y-harakat o‟zaro
bir-biriga qo‟shilib ketadi, ortiqchalari esa bartaraf etiladi. Masalan, bola
velosipedni uchishga o‟rganayotgan paytida bir qancha ortiqcha harakatlarni
amalga oshiradi: o‟zini bir tekis tuta olmaydi, pedalni birini bosib, ikkinchisini
bosmaydi, rulni qattiq tutadi, yo‟lga diqqatini taqsimlay olmaydi, o‟rindiqqa
noqulay o‟tiradi, birovning yordamiga tayanadi. Malakali velosiped haydovchisi
harakatni silliq bajaradi, ortiqcha urinishlarga yo‟l qo‟ymaydi. Harakatlarni
o‟zlashtirish jarayonida: a) sa‟y-harakatlar tarkibi; b) sa‟y-harakatlar izchilligi; v)
sa‟y-harakatlar uyg‟unligi; g) ularning tezligi rejali kechishiga sharoit yuzaga
keladi.
115
Ikkinchidan, harakatni sensor (hissiy) nazorat qilish usullari o‟zgaradi.
Dastavval, sa‟y-harakatlar amalga oshishini ko‟rish organi orqali nazorat qilish
kinestetik (mushaklar yordamida harakat) nazorat bilan almashadi. Chunonchi,
charxchi asbobning tezligiga emas, balki ko‟proq pichoq tig‟iga e‟tibor qaratadi.
Sa‟y-harakatlarning xususiyatini aniqlovchi har xil o‟lchamlarining nisbatini
baholash imkonini vujudga keltiradigan sensor sintezlar (yunoncha - uyushma
demakdir) hosil bo‟ladi. Harakat mahsullarini nazorat qilishga alohida ahamiyat
kasb etadigan mo‟ljallarni farqlash va ajratish uquvchanligi insonda rivojlanadi.
Uchinchidan, harakatni markazdan turib boshqarish usullari o‟zgarib boradi.
Harakat usullarini idrok etishdan diqqat holi bo‟lib, u uning vaziyati va
mahsulasiga qaratilgandir. Topshiriq yechimlari, aqliy faoliyat jarayonlari
tezkorlikda, hamkorlikda bajarila boshlaydi. Jumladan, uchuvchi samolyot
dvigatelining ortiqcha kuch bilan ishlayotganini tovushidan fahmlaydi. Narsalarni
aniqlashga sarflanadigan vaqt kamaya boradi. Qo‟llanishga mo‟ljallangan
usullarning turkum tarzda ong yordamida oldindan payqash (sezish, fahmlash,
bilish) jarayoni antitsipatsiya (lotincha, oldindan fahmlash, sezish ma‟nosini
anglatadi) deyiladi.
Shuning uchun, harakat usullaridagi mazkur o‟zgarishning siri nimada va ular
qanday psixologik mexanizmiga ega, degan savolning tug‟ilishi tabiiydir.
Psixologik mexanizm (ta‟minlash) o‟z ichiga izlanish urinishlarini va tanlashni
oladi. Shaxs u yoki bu harakatni bajarishga urinib ko‟radi, hatto ushbu jarayonni
nazorat qilib ham turadi. Bu o‟z navbatida muvaffaqiyatli urinishlar (sa‟y-
harakatlar), o‟zini oqlagan chamalashlar, mo‟ljallar inson tomonidan tanlanadi va
asta-sekin mustahkamlanadi. Qo‟llanganda foyda (naf) bermagan harakatlar
samara beruvchilari bilan almashtiriladi. Bu holat muayyan davr davomida
takrorlanadi yoki mashq qilinadi. Ana shundan kelib chiqqan holda muayyan
harakatlarini o‟zlashtirish maqsadida ularni ongli ravishda nazorat qilishga va
o‟zgartirishga harakat qilinadi. Amaliy ish harakatlarini takrorlamasdan turib, turli
xususiyatli malakalarni shakllantirib bo‟lmaydi. Malakani shakllantirishda
bajarilayotgan harakatlarning nutq faoliyatida so‟z bilan ifodalanishi va
116
harakatning timsolini xayolda mujassamlashtirilishi muhim ahamiyat kasb etadi.
Ana shu yo‟sinda insonning malakasi anglashinilgan tarzda avtomatlashgan xatti-
harakat sifatida shakllanadi. Malakalarni shakllantirish mexanizmiga, prinsipiga
muayyan odatiy jabhalarga, usul va vositalar tanlash xususiyatiga alohida e‟tibor
qilish uning muvaffaqiyatli hosil bo‟lishini ta‟minlaydi. Buning uchun
quyidagilarga ahamiyat berish maqsadga muvofiq: a) usullarni tanlash, b)
harakatda ong nazorat funksiyasini kamaytirish, v) maqsadni oydinlashtirish, g)
shart-sharoitni tasavvur etish, d) malakani shakllantirish modelini xayolda yaratish
va hokazo.
Psixologiya fanida malakani shakllantirishning asosiy bosqichlari sxemasi
ishlab chiqilgan, bunda asosiy e‟tibor malakaning xususiyatiga, malakaning
maqsadiga, harakatni bajarish usullariga qaratiladi. Shuningdek, malakalarning
o‟zaro ta‟siri muammosiga alohida ahamiyat beriladi, chunki inson malakalar
tizimiga amal qilgan holda yangi malakani o‟zlashtiradi. Oldin egallangan malaka,
keyingisini tarkib topishiga yordamlashadi, goho unga halaqit berishi ham
mumkin. Harakatning avtomatlashuvi uning maqsadi, obyekti, vaziyati va shart-
sharoitlari bilan belgilanadi. Harakatning muvaffaqiyati, samaradorligi ko‟p
jihatdan sensor nazoratga hamda uning yangi sharoitiga ko‟chishiga bog‟liq.
Malakalarning noto‟g‟ri (teskari) ko‟chirilishi interferentsiya hodisasini
vujudga keltiradi. Faoliyat ko‟nikma, malaka, usul, harakat, sa‟y-harakat,
operatsiya kabi tarkibiy qismlar tufayli muayyan mahsullarga erishadi, moddiy va
ma‟naviy natijalarni hamda bilimlarni vujudga keltiradi.
Dostları ilə paylaş: |