Presentation des stages 2015 – 2016 par aire geographique


par une indemnisation fixe (montant à préciser)



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par une indemnisation fixe (montant à préciser) : 520 euros/ mois

  • par des avantages en nature (transport, repas…) : frais de missions lors de déplacement pour l’organisation d’une escale d’un bateau de la Marine Nationale (billets d’avions, hôtel + 40 euros par jour pour les repas)

  • par une gratification de fin de stage : non



    1. Dans quelles conditions êtes-vous logé (chambre en résidence universitaire- colocation – famille d’accueil - location individuelle) ?

    Colocation


    1. Avez-vous accès à un restaurant ou cafétéria d'entreprise ? si oui, quel est le prix du

    repas ?

    Non



    1. Pouvez-vous établir un récapitulatif de vos dépenses pour le stage ?

    Transport : location d’une voiture (240 euros/mois)

    Hébergement : 270 euros/mois

    Alimentation : 100 euros/mois

    Autres : tout dépend des voyages et activités réalisés



    1. Qui est votre maître de stage dans votre établissement d’accueil ?

    Son nom : Colonel Jean-Marie MONOT

    Sa fonction : Attaché de Défense près l’Ambassade de France en Afrique du Sud

    Son mail : jean-marie.monot@diplomatie.gouv.fr


    1. Durant votre stage, êtes-vous ou serez-vous en contact avec d'autres établissements?

    Lesquels et dans quelles circonstances ?

    Oui : Consulats français de Johannesburg et de Cape Town /

    Ministère des Affaires Etrangères et de la Défense sud-africains.


    1. Combien de temps vous a-t-il fallu pour être vraiment opérationnel ?

    Un mois et demi


    1. Quelles sont les difficultés que vous rencontrez au cours de ce stage ?

    Difficultés de coopération avec les autorités sud-africaines.


    1. Quelle(s) langue(s) utilisez-vous dans l'établissement ?

    Français (majoritairement) et anglais.
    13) Quel était votre niveau linguistique au début du stage ?

    (Très Bon - Bon - Moyen - Médiocre)

    Moyen
    14) Votre niveau de langue est-il une entrave au bon déroulement du stage ?

    Non
    15) Souhaiteriez-vous commencer une carrière à l'étranger ?

    Oui
    16) Pensez-vous que votre expérience de stage est susceptible d’influencer ou de modifier votre orientation ?

    Oui, sans aucun doute
    17) Recommanderiez-vous cet établissement pour un futur stagiaire ? Justifiez votre réponse.

    Oui, c’est une expérience humaine et professionnelle très enrichissante, la vie en Ambassade est intéressante et l’Afrique du Sud est un pays magnifique !!!


    18) Pensez-vous que l'établissement soit disposé à renouveler une offre de stage pour

    l'année prochaine ?

    Oui, ils reprennent d’ailleurs une étudiante de Sciences Po Aix.


    19) Avez-vous été en situation d’insécurité ?

    Non, même si l’Afrique du Sud est un pays dans lequel il faut respecter certaines règles pour être en sécurité (ex : ne pas se promener à pied la nuit etc.).




    20) Quelles ont été les démarches pour le visa ?

    Des formulaires à remplir m’ont été envoyés directement par la Mission de Défense en Afrique du Sud que j’ai ensuite complétés et transmis à l’Ambassade d’Afrique du Sud à Paris.


    21) Quelles ont été les démarches pour la sécurité sociale ?

    J’ai pris une mutuelle internationale.



    Pays : Kenya

    Ville : Nairobi

    Structure d’accueil : Ambassade de France

    Secteur d’activité : Diplomatie, mission de défense

    NOM : Varennes Marie-Charlotte

    Mail : mariecharlottevarennes@gmail.com




    1. Comment avez-vous trouvé votre stage ?

    J’ai envoyé plusieurs candidatures spontanées à des missions de défense et j’ai eu une réponse positive de la mission de défense de Nairobi.


    1. Quelles missions vous ont été confiées ?

    • veille médiatique, notamment dans les domaines sécuritaires, de défense, politique et militaire : lecture quotidienne de la presse kenyane, sites d’information kenyans et tanzaniens, et somaliens

    • synthèse de rapports

    • recherche d’informations sur certains sujets (par exemple attentat en Somalie)

    • rédaction de fiches de personnalité (ex : nouveau ministre de la défense)




    1. Les contacts que vous avez eus avec l'établissement, avant le début du stage (entretiens avec des responsables ou contacts téléphoniques), ont-ils facilité votre insertion dans celui-ci ?

    Contact avec l’adjoint de l’attaché de défense et avec les deux précédents stagiaires du service qui m’ont donné des renseignements sur le stage, les modalités administratives et des renseignements pour trouver un logement.


    1. Votre stage est-il indemnisé par l'établissement ?

    • par une indemnisation fixe (montant à préciser) : 508,20€ par mois

    • par des avantages en nature (transport, repas…) : /

    • par une gratification de fin de stage : /




    1. Dans quelles conditions êtes-vous logé (chambre en résidence universitaire- colocation – famille d’accueil - location individuelle) ?

    Colocation dans une résidence sécurisée trouvée grâce aux précédents stagiaires de la mission de défense qui y logeaient.


    1. Avez-vous accès à un restaurant ou cafétéria d'entreprise ? si oui, quel est le prix du

    repas ?

    Non



    1. Pouvez-vous établir un récapitulatif de vos dépenses pour le stage ?

    Transport :

    Hébergement : 450 euros/ mois

    Alimentation :

    Autres :



    1. Qui est votre maître de stage dans votre établissement d’accueil ?

    Son nom : Colonel Richard Descombe

    Sa fonction : attaché de la mission de défense

    Son mail : richard.decombe@diplomatie.gouv.fr


    1. Durant votre stage, êtes-vous ou serez-vous en contact avec d'autres établissements?

    Lesquels et dans quelles circonstances ?

    Non



    1. Combien de temps vous a-t-il fallu pour être vraiment opérationnel ?

    Une semaine


    1. Quelles sont les difficultés que vous rencontrez au cours de ce stage ?

    L’adaptation dans un pays où il y a des mesures de sécurité à respecter qui peuvent être pesantes.


    1. Quelle(s) langue(s) utilisez-vous dans l'établissement ?

    Français et anglais
    13) Quel était votre niveau linguistique au début du stage ?

    (Très Bon - Bon - Moyen - Médiocre)

    Moyen
    14) Votre niveau de langue est-il une entrave au bon déroulement du stage ?

    Non
    15) Souhaiteriez-vous commencer une carrière à l'étranger ?

    Peut-être


    16) Pensez-vous que votre expérience de stage est susceptible d’influencer ou de modifier votre orientation ?

    Ce stage a conforté mon envie de m’orienter vers le master histoire militaire et mon désir de travailler dans le domaine de la géopolitique.


    17) Recommanderiez-vous cet établissement pour un futur stagiaire ? Justifiez votre réponse.

    Oui pour l’établissement car travailler au sein d’une mission de défense d’une ambassade de France est très intéressant et enrichissant, mais peut-être pas dans un pays d’Afrique car il y a beaucoup de contraintes sécuritaires.


    18) Pensez-vous que l'établissement soit disposé à renouveler une offre de stage pour

    l'année prochaine ?

    Oui
    19) Avez-vous été en situation d’insécurité ?

    Non pas directement, mais il était impératif de respecter des règles de sécurité (prendre un taxi, éviter de sortir de le soir, éviter de se rendre dans les centres commerciaux le samedi après-midi par exemple).
    20) Quelles ont été les démarches pour le visa ?

    Faire une demande de visa de touriste auprès de l’ambassade du Kenya à Paris, puis l’ambassade de France s’est chargée des démarches pour un visa de travail et l’obtention d’une carte de résident.


    21) Quelles ont été les démarches pour la sécurité sociale ?

    Aucune démarche, j’ai contracté une assurance auprès de notre assureur.




    Pays : Tunisie

    Ville : Tunis

    Structure d’accueil : AHK TUNIS

    Secteur d’activité : Commerce, entreprise

    NOM : Paul Meiners

    Mail : paul.meiners@outlook.de



    FRANCO ALLEMAND



    1. Par quels moyens (contact personnel, liste des stages, offres en ligne…) avez-vous trouvé votre stage ?

    Par une ancienne stagiaire qui j’ai contacté.


    1. Qu’elle est la personne à contacter pour adresser sa candidature? (nom et mail)

    ManelChaar, Chef de projet RH : m.chaar@ahktunis.org, 00216 71 965 208 (1113)



    1. Quelles missions vous ont été confiées ?

    • Responsable de la gestion pour les formations professionnelles

    • Conception des Flyers

    • Aide dans l’organisation des évènements

    • Analyse des Evaluations des participants des formations

    • Aide dans le recrutement

    • Traductions français/allemand

    • Gestion de la base des données AHK

    • Recherche sur les entreprises allemandes

    • Accompagnement des entreprises allemandes en Tunisie




    1. Votre stage est-il indemnisé par l'établissement ?

    • par une indemnisation fixe (420TND = ~200€) :




    1. Dans quelles conditions êtes-vous logé (chambre en résidence universitaire- colocation – famille d’accueil - location individuelle) ?

    Colocation dans le centre de Tunis


    1. Avez-vous accès à un restaurant ou cafétéria d'entreprise ? si oui, quel est le prix du repas ?

    Non


    1. Pouvez-vous établir un récapitulatif de vos dépenses pour le stage ?

    Transport : 30€ par mois maximum,

    Hébergement : 180€

    Alimentation : 100€

    Autres : 30€


    1. Qui est votre maître de stage dans votre établissement d’accueil ?

    Son nom : Donia Medini

    Sa fonction : Responsable Formation

    Son mail : d.medini@ahktunis.org



    1. Durant votre stage, êtes-vous ou serez-vous en contact avec d'autres établissements ?

    Lesquels et dans quelles circonstances ?

    Pendant l’organisation des évènements, j’étais en contact avec diverse ministères tunisiennes. En plus, on a travaillé en coopération avec les fondations politiques allemandes.




    1. Combien de temps vous a-t-il fallu pour être vraiment opérationnel ?

    1~2 mois


    1. Quelles sont les difficultés que vous rencontrez au cours de ce stage ?

    Pouvoir parler l’arabe est un avantage, dans le bureau, la langue du travail est l’arabe et l’Allemand. La culture du travail est aussi différente et j’avais besoin d’une phase d’adaptation au début.


    1. Quelle(s) langue(s) utilisez-vous dans l'établissement ?

    L’arabe, l’allemand et le français
    13) Quel était votre niveau linguistique au début du stage ?

    (Très Bon - Bon - Moyen - Médiocre)

    Très Bon (français)


    14) Votre niveau de langue est-il une entrave au bon déroulement du stage ?

    Non
    15) Souhaiteriez-vous commencer une carrière à l'étranger ?

    Non.
    16) Pensez-vous que votre expérience de stage est susceptible d’influencer ou de modifier votre orientation ?

    Oui, l’expérience m’a définitivement aidé.


    17) Recommanderiez-vous cet établissement pour un futur stagiaire ? Justifiez votre réponse.

    Oui, si tu as envie de faire l’expérience du monde arabe.


    18) Pensez-vous que l'établissement soit disposé à renouveler une offre de stage pour l'année prochaine ?

    Oui, l’établissement a toujours besoin de nouveaux stagiaires.


    19) Avez-vous été en situation d’insécurité ?

    Pas directement, mais il y a des quartiers et des régions en Tunisie que les Européens doivent éviter.


    20) Quelles ont été les démarches pour le visa ?

    Les 4 premiers mois, les Européens peuvent travailler en Tunisie sans visa. Après, il faut s’enregistrer auprès la police.



    21) Quelles ont été les démarches pour la sécurité sociale ?

    La sécurité sociale allemande est également valable en Tunisie. Une assurance additionnelle est recommandée.


    22) Avez-vous des remarques à formuler ou/et des conseils à donner ?

    Essaie de postuler pour un département du « DEinternational », ils travaillent beaucoup plus avec les entreprises internationales.




    Pays : Maroc

    Ville : Rabat

    Structure d’accueil : Amnesty Maroc

    Secteur d’activité : Education, droits de l’homme

    NOM : DUNST Lea

    Mail : lea-dunst@hotmail.de



    FRANCO-ALLEMAND


    1. Par quels moyens (contact personnel, liste des stages, offres en ligne…) avez-vous trouvé votre stage ?

    Contact Personnel


    1. Qu’elle est la personne à contacter pour adresser sa candidature? (nom et mail)

    Salah Abdellaoui (AMorocco@sections.amnesty.org)


    1. Quelles missions vous ont été confiées ?

    Création de bulletins informatifs, Conduite d’ateliers de jeunes


    1. Votre stage est-il indemnisé par l'établissement ?

    • par une indemnisation fixe (montant à préciser) : /

    • par des avantages en nature (transport, repas…) : /

    • par une gratification de fin de stage : /




    1. Dans quelles conditions êtes-vous logé (chambre en résidence universitaire- colocation – famille d’accueil - location individuelle) ?

    Chez ma famille (cousine)


    1. Avez-vous accès à un restaurant ou cafétéria d'entreprise ? si oui, quel est le prix du

    repas ?

    Non.



    1. Pouvez-vous établir un récapitulatif de vos dépenses pour le stage ?

    Transport : 50€/mois

    Hébergement : 0

    Alimentation : 70€/mois

    Autres : cours de langue : 60€/mois + voyages, sport et autres : 100€/mois


    1. Qui est votre maître de stage dans votre établissement d’accueil ?

    Son nom : Touria Bouabid

    Sa fonction : Coordinatrice de l’écucation des droits de l’homme

    Son mail : touriabouabid@gmail.com


    1. Durant votre stage, êtes-vous ou serez-vous en contact avec d'autres établissements?

    Lesquels et dans quelles circonstances ?

    L’école Abi Dar El Ghifari (pour donner des cours sur les droits de l’homme – ateliers sur les droits de l’homme)



    1. Combien de temps vous a-t-il fallu pour être vraiment opérationnel ?

    Aucun - opérationnel directement, car les tâches confiés n’étaient pas spécialement complexes.


    1. Quelles sont les difficultés que vous rencontrez au cours de ce stage ?

    Barrière linguistique


    1. Quelle(s) langue(s) utilisez-vous dans l'établissement ?

    Français et Arabe
    13) Quel était votre niveau linguistique au début du stage ?

    (Très Bon - Bon - Moyen - Médiocre)

    Français – Très Bon

    Arabe - Débutant
    14) Votre niveau de langue est-il une entrave au bon déroulement du stage ?

    Pour l’Arabe – oui ! Une stagiaire qui ne parle pas l’arabe semble peux utile pour l’établissement.


    15) Souhaiteriez-vous commencer une carrière à l'étranger ?

    Non.
    16) Pensez-vous que votre expérience de stage est susceptible d’influencer ou de modifier votre orientation ?

    Non.
    17) Recommanderiez-vous cet établissement pour un futur stagiaire ? Justifiez votre réponse.

    Non, sauf si le stagiaire a des connaissances excellentes en Arabe marocain dialectal ! Autrement, ce sera une expérience plutôt frustrante. De plus, on est pas confié beaucoup de tâches intéressantes ou de tâches en général, et aucune tentative de changer à la situation a mené à quelque chose.


    18) Pensez-vous que l'établissement soit disposé à renouveler une offre de stage pour

    l'année prochaine ?

    Non.
    19) Avez-vous été en situation d’insécurité ?

    Non.
    20) Quelles ont été les démarches pour le visa ?

    Aucune. Il faut juste quitter le Maroc au bout de trois mois et y revenir pour faire renouveler le tampon sur le passeport (pour encore trois mois…).


    21) Quelles ont été les démarches pour la sécurité sociale ?

    Assurance privée de la Techniker Krankenkasse (en Allemagne) – environ 200€



    AMERIQUE DU NORD


    Pays : Canada

    Ville : Ottawa

    Structure d’accueil : Bureau parlementaire d’une députée

    Secteur d’activité : Politique

    Nom : CARY Justine

    Mail : j.cary@laposte.net


    1. Comment avez-vous trouvé votre stage ?

    Très positif car formateur, varié et toujours dans une bonne ambiance.

    J’ai eu la chance de travailler pendant la campagne fédérale ce qui fait que mon stage n’a pas du tout été monotone.


    1. Quelles missions vous ont été confiées ?

    Au bureau de circonscription de la députée : j’effectuais des tâches administratives comme l’aide aux citoyens pour les procédures d’immigration ou les prestations sociales. Et du travail de relation communautaire : réponse aux mails/requêtes des habitants.
    Au bureau de campagne : de la recherche (sur les programmes de campagne des partis) ; beaucoup de déplacement avec la député pour assister à des événements ; du travail partisan…

    Mais il y a eu aussi des tâches moins intéressantes comme le porte à porte ou des appels aux électeurs.
    Au bureau parlementaire : recherches législatives pour les projets de loi.


    1. Les contacts que vous avez eus avec l'établissement, avant le début du stage (entretiens avec des responsables ou contacts téléphoniques), ont-ils facilité votre insertion dans celui-ci ?

    Oui, j’avais pu poser toutes les questions que je voulais à ma maître de stage avant d’arriver. Une fois sur place, l’équipe était très accueillante et habituée à recevoir des stagiaires donc l’insertion a été facile.

    On était 3 stagiaires français.


    1. Votre stage est-il indemnisé par l'établissement ?




    • par une indemnisation fixe (montant à préciser) : non

    • par des avantages en nature (transport, repas…) : non

    • par une gratification de fin de stage : oui



    1. Dans quelles conditions êtes-vous logé (chambre en résidence universitaire- colocation – famille d’accueil - location individuelle) ?

    Colocation



    1. Avez-vous accès à un restaurant ou cafétéria d'entreprise ? si oui, quel est le prix du

    repas ?

    Oui au Parlement, entre 4 et 10$


    1. Pouvez-vous établir un récapitulatif de vos dépenses pour le stage ?


    Transport : 30 dollars canadien/mois

    Hébergement : 450 dollars canadien

    Alimentation : 200 dollars canadien/mois

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