Indicatori A1: Procentul de angajatori care cunosc prevederile legii (rezultat din studiu la nivelul departamentelor de personal);
A2. Combaterea discriminǎrii prin informarea şi sensibilizarea la locul de muncǎ;
Indicatori A2: Număr de societǎţi în care se desfǎşoarǎ astfel de intervenţii; Număr de persoane beneficiare ale acestor intervenţii;
A3. Pregǎtirea personalului din serviciile publice şi private de orientare profesionalǎ şi plasament pe piaţa muncii pentru asigurarea de servicii adecvate pentru peroanele seropozitive;
Indicatori A3: Număr de profesionişti formaţi (consilieri, responsabili resurse umane, medici de medicina muncii); Instrumente de lucru dezvoltate (ghiduri naţionale, proceduri, etc)
A4. Crearea/dezvoltarea unor alternative de tipul atelierelor protejate sau unitǎţilor protejate;
Indicatori A4: Număr de unitǎţi protejate/ateliere dezvoltate; număr de persoane seropozitive integrate în muncǎ în cadrul acestor alternative.