Trykt vedlegg Kompetanseplan for helse- og omsorgstjenestene I Bergen kommune 2005-2008

** Det antas at helse- og omsorg har ca. 40 % av deltakerne på agresso-kursene: grunnkurs, bestilling/e-handel, utgående faktura, økonomisk analyse for ledere og statusrapportering for ledere.

***Kursdagene omfatter en- og todagers kurs for 223 deltakere tjenesteområdet i 2004.

Vedlegg 1.
To skjema for å registrere utvikling i personell og kompetanse i perioden. Målet er å redusere andel ufaglærte, sykefravær og turnover til 10 % i perioden og sikre nødvendig videre-utdanning for ansatte. Metoden er å omgjøre ledige stillinger for ufaglærte til fagstillinger, tilby hele stillinger til søkere med høgskole- og fagutdanning, samt gi god veiledning, oppfølging og opplæring av nyansatte, elever og sykmeldte. Heltid er vanligvis 37,5 timer i uken. I turnusarbeid ( med 3 vakter i døgnet ) er 35 timer og over heltid. I forsøk med nye arbeidstidsordninger og hele stillinger er f.eks 25 timer i uken hel (100 %) stilling.
Tabell 14. Stillingsoversikt med årsverk etter stillingstekst, utdanningsnivå, heltid ( 100 % ) og deltid - Utvikling i resultatenheten ( navn): ……………………………………………. ……………… i 2005-2008

		Antall årsverk 2005	Antall årsverk 2005	Antall årsverk 2006	Antall årsverk 2006	Antall årsverk 2007	Antall årsverk 2007	Antall årsverk 2008	Antall årsverk 2008
Stillingstekst	Kategori	Heltid	Deltid	Heltid	Deltid	Heltid	Deltid	Heltid	Deltid
01. Psyk. sykepleier	3-årig+
02. Andre sykepl.	3-årig+
03. Vernepleier	3-årig+
04. Hjelpepleier	Fagutdanning
05. Ergoterapeut	3-årig+
06. Sosionom	3-årig+
07. Barnevernsped.	3-årig+
08. Miljøterapeut *	3-årig+
09. Aktivitør	Fagutdanning
10. Omsorgsarbeider	Fagutdanning
11. Barne-/ungd.arb.	Fagutdanning
12. Pleiemedhj/-ass.	Ufaglært
13.Hj.hj./p.ass./pr.b.	Ufaglært
14. An. pers.bruk.ret	Ufaglært
15. Servicefunksjon	Ufaglært
16. Annet pers admin.	3-årig+
SUM ÅRSVERK

* 3-årig pedagogisk høgskoleutdanning, som ikke er godkjent i Norge, tas med her
Tabell 15. Oversikt over spesialkompetanse - andel årsverk etter utdanningsnivå som har videreutdan-ning i veiledning, (re)habilitering, geriatri , psykisk helse, miljøarbeid, kreftomsorg og annet, samt regi-strert sykefravær og turnover, i %. - Utvikling i resultatenheten: …………………………. i 2005-2008.

	2005	2006	2007	2008
Andel med høgskole og over som har videreutdanning i veiledning
Andel ” ” i (re)habilitering
Andel ” ” i geriatri/eldreomsorg
Andel ” ” i psykisk helsearbeid
Andel ” ” i miljøarbeid
Andel ” ” i kreftomsorg
Andel ” ” i annet
Andel med videregående skole som har videreutdanning i (re)habilitering
Andel ” ” i geriatri/eldreomsorg
Andel ” ” i psykisk helsearbeid
Andel ” ” i miljøarbeid/vernepleie
Andel ” ” i kreftomsorg
Andel ” ” i annet
Sykefravær ( andel årsverk sykefravær / sum årsverk ansatte )
Turnover ( andel årsverk sluttet / sum årsverk ansatte )