Variant №1 «Ilmiy menejment» maktabi va F. Teylor ta’limotining mohiyati

Korxonada xodimlarni rejalashtirish.

Tayanch iboralar: inson omili, ehtiyojni aniqlash, xodimlarni baholash, xodimga bo‘lgan talab, rivojlantirish dasturi, ichki, tashqi omillar
Kafedra mudiri F.Tursunov
Samarqand iqtisodiyot va servis instituti «Menejment» kafedrasi Menejment fanidan yakuniy nazorat savollari

VARIANT № 47

1. 
   Maqsadga qo‘yiladigan sifatlar.
   

Tayanch iboralar: bosh maqsad, maqsadni tobeligi, maqsadni sifati, maqsad mohiyati, muhimlik jihati, maqsadni tartiblash, aniq amaliy tadbirlar

2. 
   Boshqarishni funksional strukturasini ijobiy va salbiy tomonlari.
   

Tayanch iboralar: chuqur ixtisoslashuv, boshqaruv samaradorligi, maxorat darajasi, muvofiqlashtirish, moddiy xarajatlar, begona funksiyalar, umumiy faoliyat, farmoyish, mas’uliyatni

3. 
   Rahbar obro‘siga putur etkazuvchi unsurlar.