Hastane biLGİ Sİstemleri ÜNİte 8 Laboratuvarve Radyoloji İşlemlerinde Bilgi Sistemleri Kullanımı

yöneticilerin beklentileri;Hastanede klinik etkinlik, hasta merkezli hizmet, üretimde etkinlik, 

güvenlik, personelin gelişimini sağlamak ve hesap verebilir yönetim gibi performans 

ölçümlerine ulaşabilmektir. 

Sağlık Bakanlığının yayınladığı Verimlilik Modeli raporundaHastane performans ölçümleri 

için kullanılan indikatörler; 

1-Kesici delici alet yaralanmaları        2-Yoğun bakıma tekrar yatış̧ oranı                                                                                                                         

3-Kan ve vücut sıvılarının sıçramasına maruz kalan çalışanlar                                                                           

---

Hastane Bilgi Sistemleri 8-14 ünite özeti (sacide yıldırım)    

http://ataaofsaglikyonetimi.tr.gg/     

Sayfa23 

 

4-Acil servise 24 saat içinde aynı şikâyetle tekrar başvuru oranı 5Yoğun bakım mortalite 

oranları 6-Sevk edilen hasta oranı, teşhisdağılımı                                                                                                                 

7-Yoğun bakım ünitesinde bası ülserleri gelişme oranı8-Müşahede odasında tutulan hastaların 

kalış̧ süreleri                                                                                    9-Yoğun bakım ünitesinde 

hastane enfeksiyon hızları                                                                                            10-Acil 

servise çağrılan konsültan hekimin servise ulaşma süresi                                                                            

11-Cerrahi alan enfeksiyon hızları                                                                                                                                       

12-Sitilojik ve patolojik tanı arasındaki uyum oranları13-Düsen hasta oranı                                                                                                                                                              

14-Hemşirelerin bölüm değiştirmeoranı                                                                                                                     

15-Sezaryen oranı                                                                                                                                                                 

16-Eksiksiz doldurulan hasta dosyası oranı                                                                                                                        

17-Ameliyat masası kullanım oranı                                                                                                                                     

18-Doktor başına düşen poliklinik odası oranı                                                                                                                      

19-Cerrahi profilakside antibiyotiklerin doğrukullanım oranı  

İnsan Kaynakları Raporları;daha spesifik olarak doktor, hemşire, hastabakıcı, temizlikçi vb 

hastane çalışanları ile ilgili her türlü verinin yönetim kademesine sunulabilecek raporlara 

dönüştürülmesi işlemlerini kapsamaktadır. 3 hemşirenin bulunması gereken yerde 5 

hemşirenin görev yaptığı durumlarda bu yöntem kullanılır.Bilinmesi gereken önemli nokta 

yazılımlarda sadece bilgi giriş-düzeltme-silme imkânlarınınolmasının yeterli olmaması, 

önemli olan bu bilgileri başka performans bilgileri ile örtüştürerek belli kriterlerine göre 

raporlama imkânları sunabilmesidir.   

Malzeme Raporları;(HBS), hastane içerisindeki idari, mali, tıbbi bilgilerin elektronik ortamda 

güvenilir doğru şekilde depolanması, verilerin güvenliğinin ve mahremiyetinin sağlanması, 

gerektiğinde elektronik ortamdaki bu verilere ulaşılıp takip edilmesi, ilgili sağlık kurum ve 

kuruluşundaki diğer birimlerle verilerin entegre edilmesi, birimlerde kullanılan cihazlarla 

entegre olup veri alışverişi sağlayabilmesi, Sağlık Bakanlığının denetimi altında diğer dış 

sistemlerle (SağlıkNet, MEDULA, MKYS, ÇKYS gibi) veri alış verişi sağlayabilmesi gibi 

amaçlar içinde barındıran otomasyon sistemleri olarak tanımlanabilir.Bu ifadelerin yanında 

malzeme raporları diğerlerinden farklı bir özellik göstermektedir. Çünkü bir hastanede çalışan 

insan kaynağı türü yirmiyi geçmemesine karşın kullanılan malzeme türü yüzlerle ifade eder. 

Türkiye deki hastane bilgi sistemi yazılımlarının maalesef büyük çoğunluğu KDS mantığına 

göre oluşturulmadığından sadece belirtilen ürünlere ait değerler (günlük, haftalık, aylık, yıllık 

gibi) tablolar hâlinde verilerek raporlama için yeterli olduğu düşünülmüştür. Türkiye’dedaha