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Recrutement : Bienvenue au CNRS ! (par Jean-Philippe Braly)



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Recrutement : Bienvenue au CNRS ! (par Jean-Philippe Braly)


Le 22 mars se tenait la journée nationale d’accueil au CNRS. Cette année, 1035 nouveaux recrutés étaient conviés. Directeurs de recherche, chercheurs, ingénieurs de recherche et d’étude, assistants ingénieurs, techniciens, adjoints techniques... Recrutés fin 2010-début 2011, 596 hommes et 439 femmes viennent de rejoindre les troupes du CNRS. Le 22 mars, tous ces nouveaux “entrants” étaient conviés par le président de l’organisme à l’Espace Charenton, à Paris, pour la journée nationale d’accueil. Les 1035 recrutés (Ce chiffre correspond aux 919 personnes recrutées par voie de concours externe, aux 60 personnes handicapées recrutées dans le cadre d’une campagne spécifique et aux 56 personnes accueillies en détachement) se répartissent dans le large éventail des disciplines scientifiques couvertes par le CNRS. Cette année, la biologie et la chimie sont les domaines qui ont le plus recruté. Concernant le niveau de qualification, le gros du bataillon est composé des chercheurs et ingénieurs qui totalisent à eux seuls près de 70 % des nouvelles recrues. Regroupant un très grand nombre de laboratoires, l’Île-de-France, les délégations Rhône-Auvergne et Midi-Pyrénées se situent logiquement dans le peloton de tête. « Avec 185 agents de nationalité étrangère, dont 130 chercheurs sur les 415 recrutés, l’attractivité du CNRS à l’international se confirme, précise Emmanuel Rident, directeur adjoint de la Direction des ressources humaines (DRH). À noter également le recrutement de 60 personnes en situation de handicap, dans le cadre d’une campagne spécifique. » Tous ces entrants avaient donc rendez-vous à Paris le 22 mars. « Cette journée d’information a pour but de leur présenter l’organisation, les missions et la stratégie de notre établissement, indique Emmanuel Rident. Elle vise aussi à leur faire découvrir des parcours professionnels diversifiés et parfois atypiques. » Pour cette édition 2011, le CNRS avait concocté un programme pour le moins alléchant. Les participants ont d’abord pu échanger avec le président du CNRS, Alain Fuchs, qui leur a fait partager les enjeux et la stratégie de l’établissement. Lauréat 2010 de la médaille d’or du CNRS, Gérard Férey est ensuite venu exposer sa passion de la recherche. Les nouveaux entrants ont également découvert le fonctionnement et le travail d’équipe d’une unité de recherche avec les témoignages de la directrice, de chercheurs, d’ingénieurs et de techniciens du Locean (Unité CNRS/UPMC/MNHN/IRD), un laboratoire parisien spécialisé dans l’océanographie et le climat. Le directeur général délégué aux ressources, Xavier Inglebert, a présenté le caractère moderne et innovant des outils permettant de piloter l’attribution et la gestion des ressources du CNRS (systèmes d’information, outils budgétaires...). Afin d’illustrer un exemple de partenariat privilégié entre le CNRS, le monde universitaire et le secteur industriel, les présidents du Pôle de compétitivité mondial Aerospace Valley et du Pôle de recherche et d’enseignement supérieur Université de Toulouse avaient aussi fait le déplacement. Pierre-Henri Gouyon, professeur au Muséum national d’histoire naturelle, a quant à lui abordé les problèmes éthiques posés par la recherche. Lors de la table ronde de fin de journée, l’importance de l’information, de la communication et de la diffusion scientifiques a été évoquée avec les responsables de ces thématiques au sein de l’établissement.

Cette journée ne constitue que l’échelon national d’un dispositif à trois niveaux coordonnés, en place depuis 2004. « Chaque nouvel entrant est ensuite convié à une journée d’accueil organisée par sa délégation régionale et à une autre proposée par son institut de rattachement, précise Christiane Ename, responsable du service Formation et itinéraires professionnels de la DRH. Une fois en poste, des conseillers formation sont à la disposition de l’entrant pour l’orienter vers les dispositifs les plus adaptés à ses besoins. » Autant de moyens visant un seul et même objectif : une intégration réussie.

Contacts :

Christiane Ename, christiane.ename@cnrs-dir.fr

Emmanuel Rident, emmanuel.rident@cnrs-dir.fr

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