İÇİndekiler a- misyon ve vizyon b. Yetki, GÖrev ve sorumluluklar c. İdareye iLİŞKİn biLGİler fiziksel Yapı 6 Örgüt Yapısı 12 Bilgi ve Teknolojik Kaynaklar 16

Tablo Hayvan Hastanesi Alanları

Birim	Sayı (Adet)	Alan (m²)
Acil Servis	1	50
Yoğun Bakım	1	30
Ameliyathane	4	150
Klinik	4	600
Laboratuar	4	160
Eczane	1	50
Radyoloji Alanı	2	50
Nükleer Tıp Alanı
Sterilizasyon Alanı	1	40
Mutfak
Çamaşırhane	1	40
Teknik Servis
Hastane Toplam Kapalı Alanı	17	1170

Tablo Ambar Sayı ve Alanı

	Sayı (adet)	Alan (m^2)
AMBAR	49	2777

Tablo Arşiv Sayı ve Alanı

	Sayı (adet)	Alan (m^2)
ARŞİV	45	1209,5

Tablo Atölye Sayı ve Alanı

	Sayı (adet)	Alan (m^2)
ATÖLYE	39	4605

Tablo Eğitim ve Dinlenme Tesisleri

Eğitim ve Dinlenme Tesisleri Sayısı	Eğitim ve Dinlenme Tesisleri Kapasitesi (kişi)
2	150

Tablo Keban-Karakoçan Öğrenci Yurt Kapasiteleri

Yurdun Adı	Kapasitesi
Keban Meslek Yüksek Okulu Öğrenci Yurdu	76
Karakoçan Meslek Yüksek Okulu Öğrenci Yurdu	200

Tablo 2017 Yılı Taşıt Sayısı

Taşınır Adı	Toplam Miktar
Makam Aracı	3
Binek Otomobil	10
Otobüs	6
Minibüs	3
Yarım Otobüs	4
Kamyon	4
Kamyonetler	1
Pikap	6
Traktör	3
Ambülatör	1
Ambulans	2
İtfaiye Aracı	1
Temizlik Aracı	1
Sulama Tankeri	1
Platform Aracı	1
Motosikletler	4
Bisikletler	30
Römork	5
Araştırma Gemisi	1
Balıkçılık Tekneleri	1

Tablo Birimlerde Bulunan Kitap Sayıları

Birimler	Kitap Sayısı
Mühendislik Fakültesi	585
Bilgi İşlem Daire Başkanlığı	123
İletişim Fakültesi	850
İnsani ve Sosyal Bilimler Fakültesi	18262
İlahiyat Fakültesi	5958
Eğitim Fakültesi	48
Devlet Konservatuvarı	1050

2. Örgüt Yapısı

Fırat Üniversitesi’nin yönetim ve organizasyonu 2547 sayılı yasa hükümlerine göre belirlenmiştir. Üniversitenin yönetim organları Rektör, Üniversite Senatosu ve Üniversite Yönetim Kuruludur.

Rektör, Olağanüstü Hal Kapsamında Bazı Düzenlemeler Yapılması Hakkında Kanun Hükmünde Kararname ile 2547 sayılı Kanunun 13 üncü maddesinin (a) fıkrasının birinci paragrafı “Devlet üniversitelerinde rektör Yükseköğretim Kurulu tarafından önerilecek, profesör olarak en az üç yıl görev yapmış üç aday arasından Cumhurbaşkanınca atanır. Bir aylık sürede önerilenlerden birisinin atanmaması ve Yükseköğretim Kurulu tarafından, iki hafta içinde yeni adaylar gösterilmemesi halinde Cumhurbaşkanınca doğrudan atama yapılır. Rektörün görev süresi 4 yıldır. Süresi sona erenler aynı yöntemle yeniden atanabilirler. Ancak aynı Devlet üniversitesinde iki dönemden fazla rektörlük yapılamaz. Rektör, üniversite veya yüksek teknoloji enstitüsü tüzel kişiliğini temsil eder. Vakıflarca kurulan üniversitelerde rektör, mütevelli heyetinin Yükseköğretim Kuruluna teklifi ve Yükseköğretim Kurulunun olumlu görüşü üzerine Cumhurbaşkanı tarafından atanır.” şeklinde değiştirilmiştir.

Görevleri:

• 
  Üniversite kurullarına başkanlık etmek, yükseköğretim üst kuruluşlarının kararlarını uygulamak, üniversite kurullarının önerilerini inceleyerek karara bağlamak ve üniversiteye bağlı kuruluşlar arasında düzenli çalışmayı sağlamak,
  
• 
  Her eğitim-öğretim yılı sonunda ve gerektiğinde üniversitesinin eğitim-öğretim, bilimsel araştırma ve yayım faaliyetleri hakkında Üniversitelerarası Kurula bilgi vermek,
  
• 
  Üniversitenin yatırım programlarını, bütçesini ve kadro ihtiyaçlarını, bağlı birimlerinin ve üniversite yönetim kurulu ile senatonun görüş ve önerilerini aldıktan sonra hazırlamak ve Yükseköğretim Kuruluna sunmak,
  
• 
  Gerekli gördüğü hallerde üniversiteyi oluşturan kuruluş ve birimlerde görevli öğretim elemanlarının ve diğer personelin görev yerlerini değiştirmek veya bunlara yeni görevler vermek,
  
• 
  Üniversitenin birimleri ve her düzeydeki personeli üzerinde genel gözetim ve denetim görevini yapmak.
  

Senato, rektörün başkanlığında; rektör yardımcıları, dekanlar ve her fakülteden fakülte kurullarınca üç yıl için seçilecek birer öğretim üyesi ile rektörlüğe bağlı enstitü, konservatuvar, yüksekokul ve meslek yüksekokulu müdürlerinden oluşur. Senato, üniversitenin akademik organı olarak işlev görür. Görevleri:

• 
  Üniversitenin eğitim-öğretim, bilimsel araştırma ve yayım faaliyetlerinin esasları hakkında karar almak,
  
• 
  Üniversitenin bütününü ilgilendiren kanun ve yönetmelik taslaklarını hazırlamak veya görüş bildirmek,
  
• 
  Rektörün onayından sonra Resmi Gazete'de yayınlanarak yürürlüğe girecek olan üniversite veya üniversitenin birimleri ile ilgili yönetmelikleri hazırlamak,
  
• 
  Üniversitenin yıllık eğitim-öğretim programını ve takvimini inceleyerek karara bağlamak,
  
• 
  Bir sınava bağlı olmayan fahri akademik unvanlar vermek ve fakülte kurullarının bu konudaki önerilerini karara bağlamak,
  
• 
  Fakülte kurulları ile rektörlüğe bağlı enstitü ve yüksekokul kurullarının kararlarına yapılacak itirazları inceleyerek karara bağlamak,
  
• 
  Üniversite yönetim kuruluna üye seçmek.
  

Üniversite Yönetim Kurulu; Rektörün başkanlığında dekanlardan, üniversiteye bağlı değişik öğretim birim ve alanlarını temsil edecek şekilde senato tarafınca dört yıl için seçilecek üç profesörden oluşur. Üniversite Yönetim Kurulu idari faaliyetlerde rektöre yardımcı bir organ olarak işlev görmektedir. Görevleri:

• 
  Yükseköğretim üst kuruluşları ile senato kararlarının uygulanmasında, belirlenen plan ve programlar doğrultusunda Rektöre yardım etmek,
  
• 
  Faaliyet plan ve programlarının uygulanmasını sağlamak; üniversiteye bağlı birimlerin önerilerini dikkate alarak yatırım programını, bütçe tasarısı taslağını incelemek ve kendi önerileri ile birlikte Rektörlüğe sunmak,
  
• 
  Üniversite yönetimi ile ilgili rektörün getireceği konularda karar almak,
  
• 
  Fakülte, enstitü ve yüksekokul yönetim kurullarının kararlarına yapılacak itirazları inceleyerek kesin karara bağlamak.
  

Fakülte, Enstitü ve Yüksekokul düzeyinde yönetim organları aşağıda açıklanmıştır.

Fakülte Organları; Dekan, Fakülte Kurulu ve Fakülte Yönetim Kurulundan oluşur.

Dekan, Rektörün önereceği üniversite içinden veya dışından üç profesör arasından yükseköğretim kurulunca üç yıl süre ile seçilir ve normal usul ile atanır. Görevleri:

• 
  Fakülte kurullarına başkanlık etmek, fakülte kurullarının kararlarını uygulamak ve fakülte birimleri arasında düzenli çalışmayı sağlamak,
  
• 
  Her öğretim yılı sonunda ve istendiğinde fakültenin genel durumu ve işleyişi hakkında Rektöre rapor vermek,
  
• 
  Fakültenin ödenek ve kadro ihtiyaçlarını gerekçesi ile birlikte rektörlüğe bildirmek, fakülte bütçesi ile ilgili fakülte yönetim kurulunun da görüşünü aldıktan sonra rektörlüğe sunmak,
  
• 
  Fakültenin birimleri ve her düzeydeki personel üzerinde genel gözetim ve denetim görevini yapmak.
  

Yetki ve sorumlulukları, fakültenin ve bağlı birimlerinin öğretim kapasitesinin rasyonel bir şekilde kullanılmasında ve geliştirilmesinde gerektiği zaman güvenlik önlemlerinin alınmasında, öğrencilerin gerekli sosyal hizmetlerinin sağlanmasında, eğitim-öğretim bilimsel araştırma ve yayım faaliyetlerinin düzenli bir şekilde yürütülmesinde, bütün faaliyetlerin gözetim ve denetiminin yapılmasında, takip ve kontrol edilmesinde ve sonuçlarının alınmasında Rektöre karşı birinci derecede sorumludur.