Neft va gaz konlari geologiyasi

2. Ishsizlikning mohiyati va sabablari. 
Ishsizlik - bu ijtimoiy-iqtisodiy hodisa bo'lib, unda ishchi kuchining bir qismi 
mahsulot va xizmatlar ishlab chiqarishda band bo'lmaydi. 
Rossiya Federatsiyasida zamonaviy ishsizlik - bu bozor munosabatlarini 
o'rnatish jarayonida rivojlanish bosqichida yuzaga kelgan hodisa. Rossiya 
ishsizligining o'ziga xosligi va o'ziga xos xususiyatlariga qaramasdan, u barcha 
mamlakatlarga xos bo'lgan xususiyatlarga ega. 
Shuni ta'kidlash kerakki, ishsizlar qatoriga odatda nafaqat turli sabablarga 
ko'ra ishdan bo'shatilganlar, balki o'z ixtiyori bilan ish joyini tark etgan va yangi ish 
topishga harakat qilayotganlar ham kiradi. Ishsizlik tarkibi o'z sabablari bo'yicha 
ishchi kuchining to'rtta asosiy toifasini o'z ichiga oladi: 
a) ishdan bo'shatish natijasida ishdan ayrilganlar; 
b) O'z ixtiyori bilan ishdan bo'shaganlar; 
v) Mehnat bozoriga tanaffusdan keyin kelganlar; 
d) Mehnat bozoriga yangi kelganlar. 
Ma'lum bir yil davomida o'rtacha oylik ishsizlik darajasi (1.3.) formula 
bo'yicha hisoblanadi: 
Lue - ishsizlik darajasi,%; 
UE - ishsizlarning o'rtacha oylik soni; 
LFc - fuqarolik ishchi kuchining hajmi. [4.C 41] 

---

13 
Jamiyat holatining ijtimoiy-iqtisodiy mezoni sifatida ishsizlikka munosabat 
vaqt o'tishi bilan o'zgardi, ammo ishsizlikdan kelib chiqadigan zarar mamlakat 
iqtisodiy rivojlanishida sezilarli orqada qolishga olib keladi. 
Iqtisodiy faollikning o'sishi yoki kamayishi mamlakatda bandlik va 
ishsizlikning o'sishi va pasayishining asosiy sabablari hisoblanadi. Iqtisodiyotning 
tsiklik rivojlanishi, iqtisodiy faoliyatning bir necha yillar yoki o'n yillar davomida 
ketma-ket ko'tarilishlari va pasayishlari band bo'lganlar va ishsizlar sonining ma'lum 
o'zgarishiga olib keladi. 
Ishsizlikning iqtisodiy sabablari quyidagilardan iborat: 
1. uning sotuvchisi yoki kasaba uyushmasi tomonidan talab qilinadigan 
mehnatning (ish haqining) yuqori bahosi. 
Xaridorning (ish beruvchining) mehnat bozoridagi xulq-atvori ushbu 
sharoitlarda mehnatni sotib olish qiymati va uning ma'lum vaqt davomida undan 
foydalanishdan oladigan daromadini mashina sotib olish uchun sarflaydigan 
xarajatlar bilan bog'lash orqali aniqlanadi. mehnatning o'rnini bosadigan va bu 
mashina unga olib keladigan natija. Agar bunday taqqoslash mashina foydasiga 
bo'lsa, u holda tadbirkor ishchi kuchini sotib olishdan bosh tortadi va mashinaga 
ustunlik beradi. Insonning ishchi kuchi sotilmaydi, o'zi esa ishsiz rolida bo'ladi. 
Ilmiy-texnika taraqqiyoti va ishlab chiqarishning texnik tarkibining o'sishi 
zamonaviy sharoitlarda ishsizlikning sabablaridan biridir. 
2. Xaridor (ish beruvchi) tomonidan belgilanadigan mehnatning past bahosi 
(ish haqi). 
Bunda sotuvchi (yollanma ishchi) o‘z mehnatini arzimagan pulga sotishdan 
bosh tortadi va boshqa xaridor qidiradi. U ma'lum vaqt davomida ishsiz bo'lishi 
mumkin va ishsizlar deb tasniflanadi. 
3. Xarajatning etishmasligi va shunga mos ravishda mehnat narxi. 

---

14 
Jamiyatda har doim shunday odamlar borki, ular ishlab chiqarish jarayonida 
ishchi kuchi etishmasligi yoki sifatsiz ishchi kuchi mavjudligi sababli xaridor (ish 
beruvchi) uni olishni istamaydi. Bular vagrantlar, yashirin elementlar, nogironlar va 
boshqalar. 
Shunday 
qilib, 
ishsizlikning 
asosiy 
sababi 
mehnat 
bozoridagi 
nomutanosiblikdir. Ushbu nomutanosiblik, ayniqsa, iqtisodiy tanazzul, urushlar, 
tabiiy ofatlar va boshqalar davrida kuchayadi. 
Ishsizlik darajasi - bu ishsizlar sonining umumiy ishchi kuchiga bo'linishi.