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Bilan pédagogique





    1. Bilan global du corps pédagogique de l’ITC

      1. Effectifs d'enseignants


L’ITC compte au total 263 enseignants (62 femmes) titulaires, stagiaires, vacataires, enseignant-chercheurs et chercheurs temps plein. Le tableau 11 présente le nombre d’enseignants dans les différents départements. Parmi ces 263 enseignants, il y a 56 docteurs (21,3%), 139 masters (52,9%) et 68 titulaires d’autres diplômes (25,9%). Ils sont occupés à l’enseignement et à la recherche, ainsi qu’à d’autres tâches administratives.

Tableau . Nombre d’enseignants dans différents départements en 2016-17.



Diplôme

GCA

GCI

GEE

GGG

GIC

GIM

GRU

SA

SF

DTC

Total

Docteur

Titulaire

6

7

5

6

1

6

5

0

0

2

38

Stagiaire

1

3

1

0

1

1

4

0

0

0

11

Vacataire

0

3

1

0

0

0

2

0

0

1

7

Sous-total 1

7

13

7

6

2

7

11

0

0

3

56

Master

Titulaire

4

4

8

4

7

6

7

3

4

15

62

Stagiaire

8

1

7

3

10

6

5

0

0

1

41

Vacataire

6

8

9

1

3

0

3

0

4

2

36

Sous-total 2

18

13

24

8

20

12

15

3

8

18

139

Ingénieur
/Licence

Titulaire

2

5

1

1

0

0

2

0

4

5

20

Stagiaire

1

0

1

2

4

1

0

0

0

0

9

Vacataire

0

2

3

1

0

0

1

15

14

3

39

Sous-total 3

3

7

5

4

4

1

3

15

18

8

68

Total

28

33

36

18

26

20

29

18

26

29

263

Le nombre d'enseignants augmente légèrement chaque année. L’évolution du nombre d’enseignants est montrée dans la figure 17.


Figure . Evolution du nombre d’enseignants.
L’évolution du nombre d’enseignants titulaire du diplôme de doctorat et master est montrée sur la figure 18. Grâce à la coopération régionale et internationale, le nombre de docteurs a augmenté progressivement de 14 en 2009-2010 à 56 en 2016-2017. Le nombre de masters a aussi augmenté de 63 en 2009-2010 à 139 en 2016-2017. Ce sont les ressources humaines pour l’enseignement et la recherche à l’ITC.
Figure . Evolution du nombre de Docteurs et Masters.

      1. Formation des enseignants


Les enseignants de l’ITC ont été formés dans différents pays et régions du monde :

  • Au niveau local au Cambodge (36%) dont la plupart sont des enseignants du tronc commun, des sections de français et d’anglais.

  • Au niveau régional (17%) dans 5 pays :

    • AUN/SEED-Net : Thaïlande (7,3%), Indonésie (4,2%), Philippines (3,8%), et Malaisie (0,8%)

    • AUF : Vietnam (0,8%)

  • Au niveau international (47%) dans 14 pays : France (23,4%), Japon (9,6%), Belgique (4,6%), Russie (3,1%), Corée du Sud (2,7%), Canada (0,8%), Allemagne (0,4%), Espagne (0,4%), Australie (0,4%), Inde (0,4%), Nouvelle Zélande (0,4%), Tchécoslovaquie (0,4%), Etats Unis (0,4%) et Sri Lanka (0,4%).

La figure 19 ci-dessous indique le pourcentage des formations dans différents pays des 263 enseignants de l’ITC. A l’étranger, c’est en France que les enseignants de l’ITC ont été les plus formés, suivi par le Japon, la Thaïlande et la Belgique.

Figure . Pourcentage des enseignants formés dans différents pays.

      1. Conclusion


Le ratio enseignant/étudiants à l’ITC est de 1/15. Les ressources humaines de l’ITC ont augmenté ces dernières années avec l'embauche de nouveaux docteurs. Cette année le nombre de docteurs est de 56, supérieur à celui de l’année dernière (50 docteurs). Des jeunes enseignants et étudiants sont en formation de doctorat à l’étranger et reviendront l’année prochaine. Pour assurer la qualité d’enseignement, l’ITC a besoin de recruter de jeunes masters et docteurs qui sont des forces dynamiques pour la formation dans le domaine de l’ingénierie et la recherche.


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