Banco de vagas de 14/07/2016

Analista Jurídico – Cível
Código da vaga: v1672338

Nível hierárquico: Júnior/Trainee

Local: Niterói / RJ / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 26 de Abril de 2018

Irá atuar no contencioso judicial e administrativo com formulação de petições iniciais, contestações, recursos, consultas, relatórios e demais peças jurídicas, devendo prestar apoio à coordenação cível na interação com os escritórios parceiros.

Elaboração de notificações, pareceres e repostas às consultas formuladas pelos clientes.

Profissional proativo, organizado, com excelente redação e facilidade para trabalhar em equipe.

Facilidade para lidar com prazos internos e atendimento à clientes.

Ensino Superior Direito - Possuir OAB - RJ.

Necessário experiência em jurídico de empresa;

Local de trabalho: Niterói/RJ

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ADVOGADO PL (Tributário/ Ambiental)
Código da vaga: v1671808

Nível hierárquico: Pleno

Local: Clementina / SP / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 26 de Abril de 2018

MISSÃO: Responsável pela orientação e assessoria preventiva e atuação e gestão das demandas nas áreas tributária e ambiental, bem como pelo apoio à controladoria na administração das contingências da Companhia.

Principais responsabilidades:

- Assessorar a técnica preventiva na área Tributária e Ambiental, garantindo a regularidade nos procedimentos internos à luz da legislação;

- Apoiar às áreas financeira, fiscal, contabilidade, controladoria e afins na construção e definição do planejamento tributário e atendimento de fiscalizações;

- Realizar defesa dos interesses da companhia em processos administrativos na área tributária, apresentando impugnações e recursos até o final do processo;

- Apoiar às áreas operacionais agrícola, industrial e meio ambiente no atendimento da legislação ambiental, acompanhando atualização legislativa e fiscalizando o cumprimento da legislação;

- Realizar defesa dos interesses da companhia em processos administrativos e judiciais na área ambiental, apresentando contestações, impugnações, recursos, audiências e demais atos privativos do advogado;

- Manter relacionamento com os escritórios externos;

- Acompanhar e administrar as contingências da empresa juntamente com a controladoria;

- Realizar atendimento da auditoria independente conforme cronograma fisco-societário;

- Gestão dos escritórios externos que atuem nas áreas Tributária e Ambiental;

- Apoiar eventual às demais áreas do departamento jurídico sempre que necessário, notadamente em litígios cíveis e trabalhistas;

Pré-requisitos obrigatórios:

- Ensino Superior completo em Direito

- Desejável pós-graduação em Direito Tributário, Ambiental ou Agronegócio;

- Ter atuado como advogado ou estagiário específico em direito tributário ou ambiental;

- Experiência em Departamento Jurídico de Usinas será um diferencial;

- Pacote Office avançado;

- CNH B.

+ Benefícios

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Advogado Jr. – Contencioso Cível e Consumidor
Código da vaga: v1672501

Nível hierárquico: Júnior/Trainee

Local: São Paulo / SP / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 26 de Abril de 2018

Perfil:

Graduação em Direito

Mandatório ter inscrição na OAB ativa

Experiência com contencioso em geral, administrativo e judicial, nos âmbitos dos Juizados Especiais, Justiça Comum e Justiça Federal.

Será diferencial no perfil a experiência em direito imobiliário

Pacote Office intermediário a avançado

Atividades:

Elaboração de peças processuais, relatórios, pareceres, consultas e documentos para responder às notificações dos órgãos públicos.

Participar de audiências na qualidade de advogado ou preposto

Acompanhar perícias técnicas

Providenciar protocolos de documentos específicos

Dar suporte às áreas internas

Vaga:

São Paulo

Horário comercial

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Advogado
Código da vaga: v1664771

Nível hierárquico: Pleno

Local: Mogi das Cruzes / SP / BR

Quantidade de vagas: seis

Data de expiração: 12 de Maio de 2018

Postular em juízo;

Prestar assessoria jurídica extrajudicialmente;

Exercer advocacia empresarial;

Realizar auditorias jurídicas;

Administrar bens e direitos;

Analisar a solicitação do interessado;

Definir a natureza jurídica da questão;

Realizar as tarefas conforme definido nos controles operacionais (quando aplicado).

Disponibilidade para viagens.

Salário a combinar.

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Analista de Informações Estratégicas de Recursos Humanos
Código da vaga: v1674586

Nível hierárquico: Pleno

Local: Jundiaí / SP / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 01 de Junho de 2018

Formação: Superior Completo em Matemática, Estatística, Ciências da Computação (este último com curso complementares em estatística, RH etc).

Idiomas: Inglês Avançado

Informática: Excel e Power Point em nível avançado / Banco de Dados (desejável: SQL)

Atividades/Responsabilidades:

Criação e manutenção de bases de dados, com mensuração, análise e criação de indicadores de RH;

Criação e manutenção de dashboard de indicadores;

Elaboração de soluções com base nas análises realizadas e em conjunto com o dono do processo;

Criação de apresentações;

Mitigação de riscos;

Saneamento de base para atender o E-Social;

Elaboração, acompanhamento e mensuração das políticas e processos de RH. Exemplos: budget, investimento e forecast; meritocracia e remuneração; headcount; planos de desenvolvimento, sucessão e 9box;

Participação ativa em processos de desenvolvimento como avaliação de desempenho anual e pesquisa de clima organizacional;

Identificar novas oportunidades de RH para agregar valor ao negócio;

Pesquisas internas / externas e Benchmarking.

Benefícios:

Assistência Médica e Odontológica;

Transporte fretado ou VT para o deslocamento residência X empresa X residência;

Restaurante na empresa;

Cesta básica ou vale alimentação;

Seguro de Vida em grupo;

Previdência Privada.

Horário de trabalho:

De segunda a quinta-feira das 07h18 às 17h00 e sexta-feira das 07h18 às 16h00.

Complementos:

Disponibilidade para viagens.

Ser habilitado CNH B ativa.

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ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS GENERALISTA
Código da vaga: v1658820

Nível hierárquico: Pleno

Local: Diadema / SP / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 02 de Maio de 2018

Empresa multinacional de médio porte situada em Diadema-SP

ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS GENERALISTA

Requisitos:

Superior completo em Administração de Empresas, Ciências Contábeis e correlatas.

Inglês Intermediário (leitura e escrita) e Básico (fala).

Indispensável para ser considerado no processo residir em Diadema-SP ou cidades próximas (empresa não oferece fretado).

Atribuições do cargo:

Gestão e controle de ponto.

Gestão, input de dados e conferência de folha.

Processos anuais de folha.

Interpretação de Holerite junto aos funcionários.

Homologações e preposições.

Gestão de relatórios e controles de KPIs

Gestão de benefícios.

Coordenação e controle de documentos relacionados a SESMT.

Suporte para as áreas:

Recrutamento e Seleção

Treinamento e desenvolvimento

Comunicação interna

Revisão e adequação de políticas e procedimentos.

Conhecimentos mandatórios:

Experiência sólida em RH (folha, ponto), experiência em indústria e/ou escritório de contabilidade.

Conhecimentos diferenciais:

Folha de Pagamento ADP

Negociações Sindicais

Auditorias IATF, ISO14001, ISO9001

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Analista de Recursos Humanos
Código da vaga: v1674436

Nível hierárquico: Pleno

Local: Rio Grande do Sul / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 02 de Maio de 2018
REQUISITOS:

-Formação Superior Completa

-Desejável Pós-Graduação

-Inglês Avançado / Fluente

-Experiência em Treinamento e Desenvolvimento, Recrutamento e Seleção, Clima, Desempenho e Cultura.

-Experiência em empresas de manufatura / Alimentos

- Desejável experiência com TPM e atuação no pilar de educação.

- Disponibilidade para trabalhar em Igrejinha - RS

PRINCIPAIS ATIVIDADES:

Responsável pelas atividades das áreas de Recursos Humanos em seus subsistemas de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento (Técnico e Comportamental), além de Desenvolvimento Organizacional e Relações Trabalhistas, com foco no atendimento das demandas locais dos clientes internos, bem como garantir a execução das ações corporativas e estratégicas de RH da Cia. Tem como principais clientes internos, na condição de parceiro do negócio: Diretor de cervejaria, Gerentes de Processo Cervejeiro, Gerente de Envase, Gerente de Instalações Industriais, Gerente de Distribuição, Coordenador de Qualidade, Coordenador de TPM e Coordenador de SHE.

COMPORTAMENTO DESEJÁVEL:

Pró-atividade

• Ser comunicativo

• Flexibilidade e adaptação

• Orientado para resultados

• Persuasão

Local: Igrejinha - RS

“Temos grande interesse no recebimento de currículos de pessoas com deficiência.”

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Analista de RH
Código da vaga: v1672528

Nível hierárquico: Júnior/Trainee

Local: Rio de Janeiro / RJ / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 26 de Abril de 2018

Requisitos:

Ensino superior completo em Psicologia, Gestão de RH ou Administração;

Domínio do Excel nível intermediário;

Experiência anterior em Recrutamento e Seleção;

Ser resiliente e saber trabalhar sob pressão e com grandes demandas;

Ter fácil acesso à Freguesia - Jacarepaguá.

Atividades;

Realizar processos seletivos de diferentes níveis hierárquicos, alimentar planilhas de indicadores da área, realizar todo o processo de admissão e o programa de integração dos novos colaboradores, controle de headcount.

Oferecemos: Salário de R$ 2.000,00 + Vale Transporte + Vale Refeição (R$ 16,00) + Vale Alimentação (R$ 150,00) + Plano de saúde e odontológico opcionais.

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Assistente de RH
Código da vaga: v1674066

Nível hierárquico: Técnico

Local: Belo Horizonte / MG / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 29 de Abril de 2018

Assistente de RH

Atividades:

Gerenciar vagas de diferentes níveis;

Triar currículos;

Entrevistas por competência;

Aplicação e correção de testes psicológicos;

Necessário:

Superior em curso ou concluído - Psicologia/Gestão de RH

Desejável:

Experiência com R&S

Salários/ Benefícios

Salário compatível com o mercado;

Possibilidade de efetivação.

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Analista de Indicadores de RH PL
Código da vaga: v1672897

Nível hierárquico: Pleno

Local: São Paulo / SP / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 27 de Abril de 2018

Quais serão as suas atividades:

Manipular e analisar banco de dados. Geração e elaboração de relatórios e indicadores RH, índices diversos relacionados a gestão de pessoas;

Participar da definição do painel de indicadores da área e das áreas clientes;

Analisar mensalmente os relatórios gerados, antecipando tendências, apontando desvios com ações de melhorias;

Criar, analisar e participar da definição de informações para o Comitê Executivo e Conselho da Empresa.

Interagir com as diversas áreas da empresa (Industrial, Comercial, Controladoria etc) para definição e apresentação dos indicadores e análises;

Automatizar as informações e dados, e mapeamento de processos, diagnóstico e propostas de melhoria;

Desenvolver mapas de processos estratégicos sob orientação da gerencia da área;

Criar indicadores de desempenho e análise de dados vinculados aos resultados organizacionais, bem como, desenvolvimento de estatísticas diversas.

Fazer gestão de metas, condução de reuniões, desenvolvimento de material e divulgação de resultados;

Suporte ao orçamento de pessoal (real VS orçado).

O que você precisa ter para atuar com a gente:

Superior completo em Engenharia, Economia, Estatística, Administração ou áreas afins;

Conhecimentos avançados em SAP;

Experiência em gestão de desenvolvimento de projetos atuando como PMO, prioritariamente nas áreas de finanças;

Ter atuado em consultoria de remuneração será considerado um diferencial;

Necessário Inglês Avançado e Espanhol intermediário;

Conhecimento avançado no Pacote Office. Será um diferencial, programação em linguagem VBA (Excel).

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Aprendiz de Recursos Humanos
Código da vaga: v1674288

Nível hierárquico: Estágio

Local: Sorocaba / SP / BR

Quantidade de vagas: duas

Data de expiração: 08 de Maio de 2018

Diversidade e Inclusão fazem parte da nossa estratégia e da nossa cultura. Na Apex Tool Group, acreditamos que Diversidade é caminho para a Inovação: ela traz impacto de negócio e geração de novas ideias e pontos de vista, fazendo com que nossos processos, nossos produtos e nossa forma de atender o cliente evoluam continuamente. Por isso todas as nossas vagas estão abertas a todos os profissionais, valorizando a diversidade em todos os seus aspectos - de gênero, raça e etnia, orientação sexual, necessidades especiais (PCD – Pessoas com Deficiência), idade / gerações, orientação religiosa e outras.

Principais responsabilidades

Auxilio para as áreas de recrutamento seleção, desenvolvimento organizacional e treinamento;

Suporte na organização de festas/eventos da empresa e comunicação interna;

Pré-requisitos

Cursando ensino superior em Administração, Gestão de RH, Jornalismo, Relações Públicas, Letras, Pedagogia ou Filosofia.

Conhecimento no Pacote Office

Idade máxima: 24 anos, com exceção para candidatos PCD que não possui limite de idade (conforme Lei Aprendiz Legal).

Conhecimento em inglês ou espanhol será diferencial

Perfil

Buscamos um profissional agregador que saiba atuar de forma colaborativa, ágil e que tenha grande abertura para o novo e para a diversidade.

Benefícios

Convênio médico e odontológico, fretado para Sorocaba e Votorantim, refeitório no local, vale alimentação, seguro de vida, compra de ferramentas com desconto.

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Analista de Administração de RH
Código da vaga: v1671807

Nível hierárquico: Pleno

Local: São Paulo / SP / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 26 de Abril de 2018

Principais atividades:

Folha de pagamento:

Conhecimento na rotina e processos relacionados;

- Tratamento de arquivos de relógio de ponto (Forponto)

- Controle de afastamentos pelo INSS;

- Controle de documentos de folha de pagamento, análise e lançamentos de descontos;

- Tratamento de medidas disciplinares

Processo de Rescisão

Lançamento no sistema, envio de documentos, atendimentos a colaboradores.

Conciliação contábil.

Experiências nas atividades descritas.

Superior completo em administração e áreas afins.

Desejável: Conhecimento no sistemas de folha de pagamento: RM Labore - Forponto; Pacote Office: Excel avançado.

Fácil acesso à Zona Oeste/SP.

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Psicólogo - Analista de RH
Código da vaga: v1672392

Nível hierárquico: Júnior/Trainee

Local: Curitiba / PR / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 26 de Abril de 2018

Desenvolver, planejar e implementar ações do setor de recursos humanos, por meio dos processos de captação, seleção, desenvolvimento e retenção dos colaboradores, programas de qualidade de vida e outras atividades que contribuam para a qualidade das relações do trabalho, a fim de estabelecer e manter uma relação harmônica entre as necessidades dos recursos humanos e os valores e diretrizes da empresa.

Planejar e realizar, sob supervisão, todas as atividades relacionadas ao processo de recrutamento e seleção envolvendo entrevistas, testagem psicotécnica, laudos psicológicos;

Executar, sob supervisão, de programas de treinamento e desenvolvimento operacional, comercial e administrativo;

Participar do planejamento e desenvolvimento de carreiras, mapeando o potencial e perfil dos cargos;

Participar da operacionalização de ações de comunicação a serem utilizadas interna e externamente;

Realizar o processo de integração de novos colaboradores;

Realizar acompanhamento e desenvolvimento dos projetos da Holding, envolvendo atividades de baixa complexidade e sob supervisão;

Elaborar e organizar relatórios e documentos diversos;

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Analista de RH / DP
Código da vaga: v1673269

Nível hierárquico: Sênior

Local: São Paulo / SP / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 27 de Abril de 2018

Buscamos um profissional com experiência em implementação de sistemas, e-social mapeamento e melhoria de processos e procedimentos. Otimização de planilhas, indicadores, relatórios gerenciais. Toda a rotina de Folha de pagamento, admissão, férias, demissão, homologação, cálculo de banco de horas, fiscalização, controle de afastamento, abertura de CAT, Saúde Ocupacional, negociação sindical.

Pré-requisitos:

Ampla experiência comprovada em RH, focado em Folha de pagamento;

Conhecimento no ERP Protheus (Totvs);
Experiência com gestão de ponto eletrônicos e rotinas de administração de pessoal;

Beneficios

Vale transporte;

Vale Refeição;

Seguro de Vida;

Assistência médica com co-participação

Local de trabalho: Alto de Pinheiros ( Shopping Vila lobos)

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Assistente Administrativo
Código da vaga: v1674534

Nível hierárquico: Auxiliar/Operacional

Local: Valinhos / SP / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 21 de Abril de 2018

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

- Realizar lançamentos financeiros no Protheus, com controle de recebimentos de notas fiscais / faturas de clientes internos e fornecedores;

- Atendimento de chamado via ferramenta.

FORMAÇÃO ACADÊMICA NECESSÁRIA

- Cursando ensino superior em Administração de Empresas / Ciências Contábeis ou cursos relacionados.

CONHECIMENTOS/EXPERIÊNCIA NECESSÁRIA

- Conhecimento pacote Office.

Diferencial conhecimento em Protheus e SAP

HORÁRIO DE TRABALHO

HORÁRIO COMERCIAL

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AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Código da vaga: v1674169

Nível hierárquico: Auxiliar/Operacional

Local: Londrina / PR / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 02 de Maio de 2018

ATIVIDADES E RESPONSABILIDADES

- Atendimento ao público

- Realizar contratos

- Esclarecer dúvidas

- Realizar todas as atividades de acordo com os processos e no sistema próprio da empresa.

FORMAÇÃO ACADÊMICA NECESSÁRIA

Ensino médio Completo

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS

-Conhecimento em informática

-Experiência em atendimento ao público

-Experiência como aux. adm.

HORÁRIO DE TRABALHO

Seg. a Sexta 12h ás 22h com 2h de intervalo.

Sábado das 09h á 13h.

LOCAL DE ATUAÇÃO

Unopar Piza

ESTA POSIÇÃO TAMBÉM ESTÁ DISPONÍVEL PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA

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Assistente Administrativo
Código da vaga: v1674730

Nível hierárquico: Pleno

Local: Rio de Janeiro / RJ / BR

Data de expiração: 02 de Maio de 2018

Atividades:

Desenvolver atividades de natureza administrativa, relacionadas a planejamento, organização e controle, efetuando análises e pesquisas, elaborando planilhas e relatórios, organizando documentos, fazendo contatos, dando suporte às áreas geradoras das demandas, objetivando racionalizar e otimizar os processos administrativos.

Competências Necessárias:

Ensino médio Completo;

Experiência anterior na área administrativa;

Boa habilidade de relacionamento;

Conhecimento dos aplicativos MS Office (Word e Excel).

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AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Código da vaga: v1674374

Nível hierárquico: Auxiliar/Operacional

Local: São Paulo / SP / BR

Quantidade de vagas: três

Data de expiração: 02 de Maio de 2018

Experiência Necessária: Domínio pleno de pacote office

Descrever as atividades que irá desempenhar: Organizar arquivos, Digitalizar documentos, Tabular as informações (Excel), Inserir informações específicas em Sistemas diversos.

Escolaridade: Segundo grau completo

Salário R$ 1.500,00 + Vale Transporte, Vale Refeição e Seguro de Vida.

Local de trabalho: Butantã

Horário de trabalho: Segunda a Sexta das 09h00 às 18h00hs

Contrato temporário de 3 a 6 meses.

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Gerente Administrativo
Código da vaga: v1672396

Nível hierárquico: Gerência

Local: São Paulo / SP / BR

Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 26 de Abril de 2018

Experiência na função de Gerente Administrativo (será responsável pela unidade);

Vivência na área de saúde/ hospitalar (atuará em clínica);

Ensino Superior completo com pós-graduação;

Benefícios: VR + VT + VA + AM + AO;

Disponibilidade para atuar na região sul.

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ANALISTA GESTÃO ADMINISTRATIVA
Código da vaga: v1660859

Nível hierárquico: Sênior

Local: Cuiabá / MT / BR
Quantidade de vagas: uma

Data de expiração: 14 de Abril de 2018

Requisitos Necessários:

Superior Completo em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia. Excel avançado e CNH B.

Descrição Resumida das Atividades:

Realizar atividades administrativas em geral;

Ter conhecimento em gestão

Controlar orçamentos de frotas;

Atender as demandas de clientes internos e externos;

Ter disponibilidade para viagens;

Organizar e manter arquivos de documentos diversos;

Alimentar sistemas e elaborar relatórios diversos;

Analisar e monitorar os indicadores de modo a contribuir com as metas;

Apresentar alternativas na elaboração de planos e estratégias para a melhoria dos processos

e indicadores da área;

Subsidiar a gestão com informações e análises relevantes para as tomadas de decisões.

Benefícios:

• Vale Alimentação (R$ 920,00)

• Vale-Transporte

• Plano de saúde

• Assistência Odontológica

• Reembolso de Medicamentos

• Previdência Privada

• Auxílio Creche

• Auxilio Dependente Especial

• Seguro de Vida

• Participação nos Lucros PL

• Reembolso Ótica

• Reembolso Aparelho Auditivo/ortopédico

• Bolsa de Estudos

• Auxílio Funeral

• Gratificação de Férias

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