ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS
Código da vaga: v1498417
Nível hierárquico: Pleno
Local: Araraquara / SP / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração: 06 de Maio de 2017
Atuará com Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Comunicação Interna entre outras atividades da área de Desenvolvimento Organizacional.
Requisitos:
Graduação Completa. Preferencialmente em Psicologia;
Inglês Avançado;
Experiência profissional consolidada como Analista Pleno e/ou Sênior em empresas multinacionais ou indústrias;
Bons conhecimentos no Pacote Office, principalmente Excel;
Desejável conhecimento no sistema SAP;
Imprescindível ter experiência na área de desenvolvimento organizacional, recrutamento e comunicação;
Residir na região: Araraquara, São Carlos, Matão ou cidades próximas.
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Supervisor (a) de Administração de Pessoal
Código da vaga: v1471494
Nível hierárquico: Supervisão/Coordenação
Local: Porto Alegre / RS / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração: 10 de Maio de 2017
* Garantir a operacionalização dos processos da administração de pessoal, como o fechamento da folha de pagamento, recolhimento dos encargos sociais e demais obrigações legais, admissão, movimentação e rescisão de colaboradores, cálculo de férias, afastamentos, administração de benefícios, ponto eletrônico etc, cumprindo com a legislação vigente e as diretrizes do Grupo JMT.
* Acompanhar resultados e indicadores de processos sob sua responsabilidade, definindo ações pertinentes a fim de assegurar o atingimento dos objetivos definidos.
* Apoiar as empresas do Grupo no planejamento orçamentário de pessoal, bem como calcular, processar e acompanhar o planejado versus realizado de cada área.
Local: Bairro Humaitá - Porto Alegre/RS
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Auxiliar Administrativo (Temporário)
Código da vaga: v1499503
Nível hierárquico: Auxiliar/Operacional
Local: Fortaleza / CE / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração: 10 de Maio de 2017
Formação: Desejável Superior completo ou em curso.
Requisitos:
Conhecimentos avançados do Pacote Office, principalmente de Excel.
Vivência em atividades administrativas.
Desejável conhecimento de custos e de relatórios estatísticos.
Disponibilidade de horário.
Atividades a serem desenvolvidas:
Executar sob orientação atividades relacionadas ao planejamento, análise e no controle de mão de obra dos funcionários.
Dimensionar os recursos humanos e materiais necessários para atendimento da demanda contratada.
Abastecer os sistemas operacionais com toda a informação real existente nos postos de trabalho.
Controlar os funcionários, tais como horas, dias trabalhados, absenteísmos, alocações, vencimentos e conduta dos mesmos.
Controlar uniformes (entregas, trocas, devoluções e extravios).
Controlar documentos (atestados, convocações, avisos, contracheques e solicitações).
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Analista Financeiro Sr
Código da vaga: v1485182
Nível hierárquico: Sênior
Local: Campinas / SP / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração: 10 de Maio de 2017
1- Execução/Suporte nas atividades relacionadas a bancos (domínio do conhecimento), sendo referência assuntos, tais como:
Extratos e outros documentos, para a confecção do fluxo de caixa diário;
Documentos rotineiros do setor financeiro, tais como informe sobre rendimentos, resgates efetuados, IR recolhido, extratos eletrônicos, arquivos de envio e retorno, envio de informações às outras áreas, acesso a bancos e etc..
Regularização de débito ou crédito nas contas correntes, verificado quando da conciliação;
Cadastramento de transferências bancárias, ordens de pagamentos e etc., nos sites dos bancos.
2 - Administrações de contas a pagar
Administração e suporte aos analistas em atividades relacionam a analise/regularização das pendências de pagamentos em períodos determinados ou não e sua respectiva conciliação.
3 – Guarda do cofre
Responsável pela guarda do cofre existente na tesouraria, garantido a integridade dos valores e documentos lá depositados.
4 – Administrações das solicitações de adiantamento para viajantes
Controle das solicitações de adiantamento em moeda estrangeira ou moeda interna, bem com a cobrança dos viajantes para o acerto de contas e contabilização.
5 - Elaborações do fluxo de caixa mensal (previsto) e seu acompanhamento (realizado)
Projeção do Fluxo de Caixa mensal, e consolidação dos valores pagos e utilizando planilha Excel, para gerar subsídios necessários à nossa diretoria, gerando o fluxo de caixa real versus projetado.
6 - Conhecimentos em matemática financeira para desempenho das análises pertinentes
7 - Domínio das operações financeiras e produtos de bancos, como exemplo: exportações e importações, cédulas de crédito, contratação de câmbio, hedges, derivativos.
8 – Domínios em investimento/tomada de recursos junto ao mercado financeiro
Análise e operação das aplicações em investimento/ tomada de recursos junto ao mercado financeiro, demonstrando conhecimento técnico/operacional.
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Coordenador (a) de Controladoria
Código da vaga: v1484661
Nível hierárquico: Supervisão/Coordenação
Local: São Paulo / SP / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração: 10 de Maio de 2017
ATIVIDADES
Coordenar as atividades do fechamento e análise do resultado mensal;
Organizar os levantamentos junto ás áreas comerciais e operacionais, para identificação e detalhamento de possíveis variações;
Analisar as variações e reportar á holding;
Acompanhar e distribuir as tarefas de preparação, análise e divulgação de relatórios gerenciais: EBITDA, Real x Orçado, Curva ABC, Tabela de Rateios;
Acompanhar e orientar a elaboração do EVA;
Coordenar as atividades do orçamento de resultado, bem como estruturar e consolidar a reprogramação de resultado;
Atendimento às áreas comerciais, operacionais e corporativas, orientando sobre práticas contábeis e instruções de alocações;
Gestão da equipe, promovendo a capacitação, desenvolvimento de competências, acompanhamento de desempenho e opinião.
REQUISITOS
Superior Completo
Office Avançado
Experiência em cargo de gestão na área
Inglês Intermediário
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Gerente Fiscal
Código da vaga: v1493140
Nível hierárquico: Gerência
Local: São Paulo / SP / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração: 29 de Abril de 2017
Responsabilidades:
- Gestão da equipe fiscal
- Atualização e parametrizações para atendimento das exigências fiscais
- Atendimento a fiscalizações e auditorias
- Suporte técnico para a equipe na apuração de impostos, rotinas da área fiscal e tributária, lançamentos de notas fiscais eletrônicas, retenções de impostos, elaboração de planilhas financeiras, entre outras rotinas.
Requisitos:
- Graduação completa / diferencial especialização na área
- Experiência no segmento de varejo, preferencialmente varejo de eletroeletrônicos.
- Experiência em gestão de pessoas e atendimento de fiscalizações
- Domínio na área fiscal e legislação tributária
- Diferencial - experiência em regime da zona franca de Manaus
Vaga em SP - São Paulo
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Coordenador de Finanças (BP de Logística)
Código da vaga: v1499561
Nível hierárquico: Supervisão/Coordenação
Local: São Paulo / SP / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração: 10 de Maio de 2017
Principais desafios:
BP de Finanças para Logística;
Liderança da área de Finanças para Logística, com a gestão de custos de logística dos 12 Centros de Distribuição;
Atuação junto aos stakeholders de logística para o entendimento dos desafios do negócio, assegurando iniciativas de valor agregado na network de logística;
Engajar equipe de logística no desenvolvimento e execução de projetos de redução de custos;
Coordenar business reviews mensais, análises/acompanhamento financeiro da gestão de inventários, Capex;
Liderar orçamento anual de logística;
Criação e gerenciamento de equipe financeira remota nas Regionais de Logística.
Requisitos:
Superior completo em Contábeis, Finanças, Logísticas;
Inglês Avançado;
Gestão de Equipes remotas (Diferencial);
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Especialista fiscal / tributário
Código da vaga: v1487819
Nível hierárquico: Sênior
Local: São Paulo / SP / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração: 29 de Abril de 2017
Atuará com planejamento tributário, apoio técnico para toda a equipe fiscal / tributária (âmbitos Federal, Estadual e Municipal).
Análise e Entrega de Obrigações Acessórias (Federais Estaduais e Municipais)
Acompanhamento da legislação tributária (Municipal Estadual e Federal)
Atendimento a fiscalizações e auditorias
Gestão da equipe
Experiência no segmento de varejo, preferencialmente varejo de eletroeletrônicos.
Graduação (Completo) - Formação em Direito e ou Contabilidade
Conhecimento em legislação, tributos diretos e indiretos, Sped fiscal, contribuições e contábil.
Domínio de apuração de impostos
Direito Tributário
Desejável experiência em regime da zona franca de Manaus
CLT
SP/São Paulo/Zona Sul
Horário comercial de 2ª a 6ª
Benefícios padrão
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Analista de Contabilidade e Reportes Junior- Porto Alegre/RS
Código da vaga: v1499474
Nível hierárquico: Supervisão/Coordenação
Local: Porto Alegre / RS / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração: 10 de Maio de 2017
Principais atividades:
- Responsável pela Conciliação de contas de balanço;
- Regularizará pendências nas conciliações contábeis e contabilizações manuais;
- Realizará reporte de informações para o governo (IBGE/ Banco Central);
- Apoiará na emissão, análise e reporte de informações para o governo (Sped Contábil);
- Prestará suporte à equipe, efetuando os lançamentos contábeis mensalmente;
- Apoiará a validação contábil dos testes referentes a novos projetos, cronograma estabelecido por T.I. E o time do projeto;
- Revisará e aprovará reportes do fechamento mensal, para o sistema gerencial da PMI;
- Efetuará os processos de fechamento contábil de acordo com cronograma local e PMI;
- Sugerir e implementar melhorias nos procedimentos da área em conjunto com outras áreas de finanças no que compete as conciliações contábeis sob sua responsabilidade;
- Auxiliará o Gestor da Área, apoiando nas atividades com as auditorias contábeis, internas e externas.
Localidade: Porto Alegre/RS;
Horário: 08h00minh às 18h00 (Segunda à sexta);
Exigências:
- Superior Completo em Ciências Contábeis/Contabilidade;
- Excel Avançado;
- Desejável inglês Intermediário.
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Advogado Jr. - Curitiba/PR
Código da vaga: v1502212
Nível hierárquico: Júnior/Trainee
Local: Curitiba / PR / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração: 14 de Maio de 2017
Pré-Requisitos:
•Experiência na área Trabalhista;
•Necessário que tenha OAB;
•Excel avançado;
•Disponibilidade para viagens.
Atribuições:
•Atender processos trabalhistas como prepostos oficiais;
•Acompanhamento de perícias;
•Atendimento ao Ministério Público;
•Busca de testemunhas, prepostos, subsídios e informações com outros setores da empresa;
•Rotinas administrativas, controles e relatórios;
•Atenderá as unidades da empresa Curitiba, Região Metropolitana, Paranaguá e Ponta Grossa.
Formação:
•Ensino Superior Completo em Direito.
Benefícios:
•Vale Refeição ou Alimentação;
•Vale Transporte;
•Plano Médico UNIMED;
•Plano Odontológico Odontoprev;
•Seguro de Vida;
•Cesta de Natal;
•Clube de vantagens;
•Treinamentos;
•Participação nos Lucros;
•Previdência Privada.
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Advogado Pleno
Código da vaga: v1501621
Nível hierárquico: Pleno
Local: São Paulo / SP / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração: 12 de Junho de 2017
Requisitos:
Profissional com formação superior completa em Direito com OAB.
Desejável pós-graduação em Propriedade Intelectual ou afim.
É necessária experiência em propriedade intelectual e é desejável experiência em escritório especializado no tema.
Sólidos conhecimentos em contratos e experiência em Plant Variety Protection também são necessários.
Inglês Fluente e conhecimentos avançados em Excel
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Advogado Jurídico Corporativo Sênior
Código da vaga: v1502109
Nível hierárquico: Sênior
Local: São Paulo / SP / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração: 13 de Maio de 2017
O Jurídico do Ultra é responsável pelas questões societárias (elaboração de documentos, societários em geral, análise e implementação de reorganizações societárias do Ultra); fusões e aquisições (análise e implementação de aquisições de outras empresas, vendas, reestruturações e novos projetos); questões contratuais (análise de contratos financeiros, de tecnologia, comerciais e demais contratos estratégicos celebrados pelas empresas do Ultra); questões jurídicas envolvendo outras empresas do grupo no exterior; acompanhamento de demandas judiciais e extrajudiciais envolvendo a holding; coordenação de assuntos relacionados com marcas e patentes do Ultra; questões relacionadas a Direito da Concorrência / CADE; suporte à área de Relações com Investidores (RI) e à Contabilidade; demais questões relevantes e estratégicas do Ultra.
Principais Atividades:
Assessorar em questões relativas à Governança, Mercado de Capitais e Direito Societário.
As principais atribuições contemplam:
• Disclosures e reportes periódicos às autoridades competentes no Brasil e no exterior;
• Exercer a advocacia preventiva, bem como elaborando estudos/peças jurídicas, analisando implicações legais, emitindo pareceres e prestando as orientações e esclarecimentos;
• Apoiar/participar das reestruturações societárias do grupo, bem como elaborar e emitir documentos jurídicos, contratos e atos societários diversos;
• Suporte aos escritórios e subsidiárias internacionais nos aspectos societários;
• Coordenação de processos judiciais e administrativos relacionados a operações societárias;
• Acompanhar/conduzir o trâmite burocrático para registro, atualização de cadastros, obtenção de inscrições e arquivamentos de documentos junto aos órgãos públicos;
• Conduzir questões relacionadas a estatutos e contratos sociais, atualizando-os conforme procedimento definido, bem como realizar o controle e registros, quando requerido;
• Manter-se atualizado em relação à legislação vigente, no que se refere à sua área de atuação.
Pré-requisitos:
• Necessária experiência em Governança, Mercado de Capitais e Direito Societário.
• Inglês Fluente.
• Formação em Direito.
Localização: Bela Vista- São Paulo-SP
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Assistente Jurídico
Código da vaga: v1501540
Nível hierárquico: Auxiliar/Operacional
Local: São Paulo / SP / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração: 13 de Maio de 2017
A área Jurídica tem um papel muito importante aqui na Comgás, com muitos desafios nas áreas Trabalhista, Civil e Tributária.
No papel de Assistente Jurídico, suas atividades serão:
- Controlar agenda de audiências/prazos;
- Atualizar sistema de controle de processos e extração de relatório;
- Acompanhar de publicações e prazos judiciais;
- Controlar prazos para as notificações extrajudiciais;
- Controlar orçamento e acompanhamento de registro de atos societários na JUCESP e respectivas publicações nos jornais;
- Acompanhar e controlar pagamento de pedidos de procurações/certidões;
O que procuramos em quem vai ocupar esta posição:
- Ensino Médico Completo;
- Desejável estar cursando Direito;
- Bons conhecimentos em Excel;
- Experiência na área Jurídica.
Local de trabalho: Brás - São Paulo
(em frente à estação Pedro II do metrô)
Horário: das 8h às 17h
Benefícios: participação nos lucros vale refeição, vale alimentação, assistência médica e odontológica, auxílio farmácia, seguro de vida, previdência privada e academia.
Você também acredita que a energia não tem limites?
Então vem com a gente fazer o futuro da matriz energética brasileira!
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ANALISTA JURÍDICO/ LEGAL - PATRIMÔNIO - Pleno
Código da vaga:v1501493
Nível hierárquico: Pleno
Local: São Paulo / SP / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração:13 de Maio de 2017
Superior completo em Direito.
Desejável Pós-graduação em Direito Imobiliário.
Experiência em compra e venda de imóveis, contratos em geral, incorporações, regularização de imóveis urbanos e rurais em todos os órgãos competentes,
legislação imobiliária ambiental, acompanhamento de processos administrativos e judiciais.
Irá analisar documentação imobiliária de imóveis urbanos e rurais. Regularização dos imóveis entre outras atividades.
Salário fixo + benefícios bancários.
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Coordenador Financeiro
Código da vaga:v1501641
Nível hierárquico: Supervisão/Coordenação
Local: São Paulo / SP / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração:13 de Maio de 2017
Pré requisitos comportamentais:
Proatividade
Persuasão
Bom relacionamento
Influência
Agilidade
Atividades:
Relacionamento com bancos e investidores
Controle do orçamento
Fluxo de caixa
Elaboração junto ao jurídico de contratos
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Advogado Sênior
Código da vaga:v1499954
Nível hierárquico: Sênior
Local:Rio de Janeiro / RJ / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração:10 de Maio de 2017
* Formação acadêmica:
Superior completo em Direito com inscrição na OAB
*Conhecimentos em informática:
Excel avançado
Conhecimento em sistemas de controles de processos judiciais
* Experiência necessária:
Conhecimento da matéria securitária, nos ramos de Vida, Capitalização e Previdência
Experiência na gestão do acompanhamento do desempenho de carteira de processos judiciais.
Relacionamento com escritórios que conduzem as defesas judiciais ou administrativas das empresas do grupo Icatu Seguros.
Ter atuado no mercado segurador será um diferencial
* Principais atividades a serem desempenhadas:
Traçar diretrizes de desempenho do núcleo especial das ações cíveis da área
Análise de subsídios necessários para a condução de defesas no judiciário
Participar de projetos estratégicos da Cia
Auxiliar e ser ponto focal em auditorias Internas .Responsável pela carteira de processos judiciais
* Informações complementares:
Local de Trabalho - Centro / RJ
*Pacote de Benefícios:
Assistência médica
Assistência odontológica
Vale alimentação
Vale refeição
Vale transporte
Auxílio creche ou babá
Serviço de Assistência Funeral
Seguro de vida
Previdência privada
Bônus de curto prazo (PLR)
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Analista Jurídico
Código da vaga:v1500283
Nível hierárquico: Pleno
Local:Rio de Janeiro / RJ / BR
Quantidade de vagas: uma
Data de expiração:11 de Maio de 2017
Principais atividades:
• Análise de contratos
• Contencioso trabalhista
• Contato com escritórios terceirizados
Requisitos:
• Conhecimento em Direito Imobiliário.
• Superior Completo em Direito
• Domínio em Microsoft Office
• Carteira da OAB
Local de trabalho: Zona Sul
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Assistente Jurídico
Código da vaga:v1499865
Nível hierárquico: Júnior/Trainee
Local: São Paulo / SP / BR
Data de expiração:10 de Maio de 2017
Atribuições:
Gestão de escritório externo, sendo responsável pelo acompanhamento de parte da carteira de processos massificados, de todas as fases do cumprimento de liminar desde a obrigação de fazer o pagamento de condenação e acordo até o fim da ação auxiliando o escritório na condução do processo.
Critérios:
Graduação em Direito.
Vivência no acompanhamento processual.
Desejável experiência em empresa.
Desejável conhecimento no sistema gestor jurídico exyon.
Excel Intermediário.
Local de trabalho: Avenida Brigadeiro Faria Lima – São Paulo.
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Gerente de Remuneração - Recursos Humanos (RH)
Código da vaga:v1501777
Nível hierárquico:Gerência
Local: São José do Rio Preto / SP / BR
Data de expiração:01 de Maio de 2017
Áreas de responsabilidades: Remuneração, Benefícios, Relações Trabalhistas e Sindicais e Administração de Pessoal
Reporte para o Diretor de Recursos Humanos
PRÉ-REQUISITOS:
• Pós-Graduação ou MBA
• Imprescindível Inglês Fluente
• Robusta experiência na área de Recursos Humanos, com profundo conhecimento nas áreas de Remuneração, Benefícios e Relações Trabalhistas e Sindicais
• Habilidade com aquisições / integração de negócios
• Habilidade de relacionamento interpessoal, resiliência, gestão de conflitos, solução de problemas, iniciativa, proativo, gestão da mudança, habilidade de negociação, influência e comunicação complementam o perfil.
• Mobilidade para trabalhar e residir no interior
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
(1) Remuneração e Benefícios
• Responsável pela área de Remuneração e benefícios, observando as políticas e diretrizes estabelecidas pela empresa, cumprimento do orçamento, manutenção do equilíbrio interno e a competitividade externa.
• Pesquisas de tendências de mercado, recomendando ações na área de remuneração e benefícios, contribuindo para o aprimoramento em relação aos processos de planejamento salarial, bônus, sistemas de reconhecimentos, benefícios e demais processos.
• Manter atualização da estrutura salarial, com base na política definida pela empresa, incluindo estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoal.
• Prover estudos e avaliações de oportunidades tendo em vista a competitividade de custos.
(2) Relações Trabalhistas e Sindicais
• Responsável pelo planejamento, gestão, controle e diretrizes estratégicas da área de Relações Trabalhistas e Sindicais, tendo em vista assegurar o cumprimento da legislação, aderência aos valores da empresa, equilíbrio nas relações internas e com os Sindicatos representativos com abrangência nacional.
• Assegurar a conclusão das negociações sindicais anuais em linha com o orçamento, plano estabelecido e interesse dos acionistas. Estabelecer um ótimo relacionamento com todos os sindicatos representativos garantindo a resolução de problemas pontuais;
• Atuar de forma preventiva nas relações do trabalho e sindicais evitando-se conflitos, riscos as operações e a imagem da empresa.
(3) Administração de Pessoal
• Acompanhamento das mudanças de legislação trabalhista e previdenciária, provendo os ajustes necessários na folha de pagamento.
• Gerenciamento da folha de pagamento de todo o Brasil, bem como, os processos de admissão, rescisão, férias e recolhimentos de tributos.
• Responsável pelo gerenciamento do orçamento da área de Recursos Humanos
• Identificar os recursos de pessoal imprescindíveis às diferentes unidades da empresa, analisando os quadros existentes, conforme necessidades presentes e futuras.
• Certificar que todas as obrigações estão sendo realizadas de acordo com a legislação vigente e Convenções Coletivas, tais como benefícios, pagamentos, controle de frequência de ponto, SEFIP, CAGED, DIRF, RAIS entre outros.
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