Revista presei din perspectiva de gen

Demonstraţii pentru salarii egale, de Ziua Femeii în Spania

Tvr, 9 martie 2015

Mii de persoane au ieşit în stradă pe 8 martie, în Spania, ca să revendice drepturile femeilor. De Ziua Internaţională a Femeii au avut loc marşuri la Madrid, Bilbao, Sevilia, Toledo şi Barcelona. Participanţii au manifestat în favoarea egalităţii salariale, pentru dreptul femeilor de a întrerupe sarcina şi împotriva violenţei. O corespondenţă externă de Felix Damian.

Egalitatea salarială între bărbaţi şi femei a fost una dintre revendicările cele mai scandate la manifestaţiile organizate cu ocazia zilei de 8 martie în Spania. Organizaţia Mondială a Muncii semnalează ca femeile din Spania câştigă cu 17% mai puţin decât bărbaţii, iar cele care au copii sunt cele mai dezavantajate pentru că primesc salarii şi mai mici, cu 5%.

Egalitatea în munca nu este revendicată doar de femei, care continuă să îndeplinească mai multe sarcini casnice decât bărbaţii.

Combaterea violenţei asupra femeii şi dreptul la avort au fost alte probleme pentru care femeile vor să atragă atenţia societăţii. Organizatorii marşurilor de 8 martie au cerut Guvernului să mărească bugetul administraţiei pentru combaterea violenţei de gen şi apărarea drepturilor femeilor pe piaţa muncii.

http://stiri.tvr.ro/demonstratii-pentru-salarii-egale--de-ziua-femeii-in-spania_57529.html

Ziua mondială de luptă împotriva exploatării sexuale

Agerpres, 4 Martie 2015

De Daniela Dumitrescu,

La 4 martie, în fiecare an, se marchează Ziua mondială de luptă împotriva exploatării sexuale. Este o zi menită să atragă atenția asupra pericolului pe care îl prezintă actele de violență, abuz și exploatare sexuală în întreaga lume.

Deși există excepții, exploatarea sexuală implică o majoritate covârșitoare de femei și copii, continuând să fie o problemă la nivel mondial. Fiind o problemă sensibilă, dar și complexă, în același timp, exploatarea sexuală rămâne o realitate de o amploare îngrijorătoare: aproximativ unul din 5 copii din Europa ajunge să devină victimă a unui act de violență sexuală. Acest fenomen negativ se poate manifesta sub diverse forme: incest sau abuz sexual, pornografie, prostituție etc.

Deși problema este una de nivel mondial, unele locuri sunt mai vulnerabile decât altele. Acestea includ zone din Asia de Sud-Est, Europa de Est și unele țări din America Latină și Caraibe. Dar și țările bogate sunt afectate de această problemă. Organizația Internațională a Muncii (OIM) estimează că aproape un milion de persoane sunt traficate în fiecare an în scopul exploatării sexuale, 98% din acest număr fiind reprezentat de femei și fete.

În urma acestui trafic se obțin sume uriașe de bani, din care victimele rareori primesc ceva (însemnând sume infime), ceea ce face din traficul de ființe umane o formă modernă de sclavie. Unele țări sunt mai puțin restrictive decât alte părți ale lumii, fapt care a generat dezvoltarea turismului sexual. Organizații de caritate pentru protecția copilului au avertizat că la nivel mondial aproximativ 250.000 de persoane călătoresc în străinătate în fiecare an, în scopul de a face sex cu minori. Un alt aspect este pornografia infantilă, considerat la nivel mondial a fi o formă importantă de abuz asupra copilului.

La inițiativa asociației non-guvernamentale GIPF — ''Groupe International de Paroles de Femmes'' și sub patronajul președintei Célhia de Lavarene, fondatoare a STOP (''Stop Trafficking Of People'') a fost organizată la Paris o conferință internațională intitulată "Prima ediție a Zilei mondiale de luptă împotriva exploatării sexuale", la care au participat experți internaționali și reprezentanți din numeroase țări, printre care Argentina, Azerbaidjan, Belgia, Coasta de Fildeș, Spania, Franța etc.

http://www.agerpres.ro/flux-documentare/2015/03/04/ziua-mondiala-de-lupta-impotriva-exploatarii-sexuale-11-01-07

Actrița Emma Watson, în conversație directă cu fanii de Ziua Femeii

România Liberă, 08 martie 2015

De Ana-Maria Anițoiu,

Celebra actriță Emma Watson organizează, sâmbătă, o ședință „Întrebări și Răspunsuri/ Questions and answers” (Q&A), cu fanii, cu ocazia Zilei Internaționale a Femeii. Inițiativa activistei face parte din campania pentru egaliatea de gen „HeForShe”. Oamenii îi vor putea pune doar întrebări legate de această temă, informează site-ul contactmusic.com

„Sunt foarte emoționată și sper ca și fanii să fie încântați de sesiunea Q&A, în care voi răspunde la orice întrebare despre egalitatea de gen”, a spus Watson.

Actrița a fost desemnată „Feminista Anului" și a devenit purtătoare de cuvânt pentru „The United Nations Entity for Gender Equality and the Empowerment of Women” (UN Women), organizație care militează pentru emanciparea tinerelor femei din lumea întreagă și pentru egalitatea între sexe.

În presa străină s-a spus că Watson ar avea o relație romantică cu prințul Harry al Regatului Unit. Însă, actrița a dezmințit zvonurile pe rețeaua de socializare Twitter.

http://www.romanialibera.ro/stil-de-viata/monden/emma-watson--in-conversatie-directa-cu-fanii-de-ziua-femeii-369575

Republica Moldova. Sindicalistele cer condiţii mai bune la locul de muncă

Adevărul Moldova, 04 martie 2015

De Ilie Onceanu,

Femeile sindicaliste fac apel către Parlament şi Guvern, dar şi patronate, să acţioneze în comun pentru sporirea nivelului de respectare a drepturilor femeilor la locul de muncă şi a garanţiilor sociale prevăzute pentru acestea, transmite IPN.

În cadrul unui briefing de presă, prilejuit de întrevederea femeilor sindicaliste cu reprezentanţii partenerilor social, femeile au cerut respectarea dreptului la un loc de muncă sigur, promovarea egalităţii între genuri, salarii şi condiţii decente de muncă pentru toate femeile din ţară, indiferent de vârstă.

Un raport recent prezentat de Centrul de Resurse Juridice din Moldova arată că femeile câştigă în medie cu 12,9% mai puţin decât bărbaţii, în pofida faptului că au un nivel de pregătire mai înalt. Preşedintele Confederaţiei Naţionale a Sindicatelor din Moldova, Oleg Budza, a spus în acest context că, dacă femeia îşi îndeplineşte corect obligaţiunile, în niciun caz nu trebuie să fie remunerătă mai prost, aceasta ar însemna o neglijare flagrantă. Pentru a reduce discrepantele între salariile oferite bărbaţilor şi cele oferite femeilor sunt necesare condiţii de atestare şi verificare la angajare, posibil chiar crearea unor comisii de examinare în cadrul întreprinderilor.

Cât priveşte unele propuneri de reducere a concediului de îngrijire a copiilor, care în prezent este de trei ani şi este considerat de experţi ca fiind o garanţie excesivă, Oleg Budza a spus că sindicatele o susţin, dar aşteaptă propuneri din partea Guvernului pentru încadrarea acestor copii în instituţii de tip creşă, „pentru că nu fiecare are o dădacă sau bunici”, a spus preşedintele CNSM. „Vrem ca cei mici să fie asiguraţi cu grijă, hrană şi cele necesare pentru a fi în deplină siguranţă şi nu undeva pe străzi, iar mamele să poată să iasă la serviciu liniştite. Femeia din sectorul rural duce o povară dublă, deoarece bărbaţii din regiunile rurale sunt plecaţi peste hotare, iar pe umerii femeii de la ţară se află mai multe obligaţiuni”, a relatat preşedintele CSNM, Oleg Budza.

Preşedintele Consiliului de Femei CSNM, Liuba Rotaru, a declarat că este nevoie de un pachet social care ar permite şi ar motiva femeia să nască copii fără teama că îşi va pierde locul de muncă. Aceasta a mai spus că discriminarea la angajare în câmpul muncii este un fenomen ruşinos, care încă mai predomină în Republica Moldova. Sindicalistele din ţară sunt solidare cu femeile din întreaga lume şi vor desfăşura în ajunul sărbătorii de 8 martie (Ziua Internaţională a Femeii) campania brăţarelor cu genericul: „Nu violenţei împotriva femei!”.

Confederaţia Naţională a Sindicatelor din Moldova reuneşte 250 de mii de femei.

http://adevarul.ro/moldova/actualitate/sindicalistele-cer-conditii-mai-bune-locul-munca-1_54f6c8d4448e03c0fd360cdd/index.html