Farqlash belgisi
|
Boshqaruv tahlili
|
Moliyaviy tahlil
|
l.Obyekti bo‘yicha
|
Subyektlarning boshqaruvini quyi bo‘g‘inlarini
|
Subyektlarning moliyaviy holati
|
2.Subyekti bo‘yicha
|
Subyektlarning o‘z xodimlari
|
Subyektlarning o‘z hodimlari
hamda uchinchi shaxslar (tashqi subyektlar)
|
3.Tartibga solinishi
|
Subyektlarning ichki Nizom,
qoidalari asosida
|
Umumiy Nizom, qoidalar asosida tartibga solinadi
|
4.Maqsadi
|
Faoliyatni quyi bo‘g‘inlari
samaradorligi yuzasidan ichki
imkoniyatlarni aniqlash va yo‘lga qo‘yishdan
|
Korxonaning moliyaviy ahvolining iqtisodiy reytingi va uni
bashoratlashdan
|
5.Ma‘lumot iste’molchilari
|
Faqat, shu subyektning boshqaruvi xodimlari, xizmatchilari
|
Subyektlarning o‘z hodimlari va tashqi tahlil subyektlari
|
6.Usullari bo‘yicha
|
Iqtisodiy tahlilni oddiy va iqtisodiy matematik usullari
|
Oddiy, iqtisodiy matematik usullar hamda, moliyaviy tahlilni
individual usullari
|
7.Ma‘lumotlarni olish shakli bo‘yicha
|
Ma’lumotlarni olishni istalgan
shaklida (og‘zaki, yozma, hisobot shaklida, telefon orqali, ma’ruza yoki nutq shaklida va x.k.
|
Moliyaviy hisobot shakllari asosida
|
3.Tahlil natijalarini oshkor etilishi bo‘yicha
|
Sir saqlanadi
|
Oshkor etiladi
|
9.Mazmuni bo‘yicha
|
Boshqaruvni, faoliyat va harakatning har bitta bo‘g‘ini, resurslarning har bitta turi, jarayonlarning har bittasi bo‘yicha ma’lumotlar bazasi bilan ta’minlashi bilan farq etadi
|
Boshqaruvni, subyektlar faoliyatining muayyan davrga bo‘lgan umumlashgan ma'lumotlarini tahlil etish asosida manbalashi bilan farq etadi
|
10.Vazifalari bo‘yicha
|
Vazifalarni hal etilishi faqat shu korxona boshqaruv xodimlari uchun xizmat qiladi.
|
Vazifalarni hal etilishi ham ichki, ham tashqi tahlil subyektlari uchun xizmat qiladi
|
ll.Tahlilni tashkil
etilishi yuzasidan
|
Norasmiy (korxona uchun maqbul) shaklda
|
Rasmiy shaklda
|